Zoekresultaten
431 - 440 van de 42283 resultaten voor: node balans werk en prive thuis werk 72 wie komt aanmerking
... Is er sprake van een rechtsvorm zonder rechtspersoonlijkheid en is er te weinig bedrijfsvermogen om schulden af te betalen, dan wordt de ... onder firma (vof), de commanditaire vennootschap (cv) en de maatschap. Rechtsvormen met rechtspersoonlijkheid Bij een ...
... Is er sprake van een rechtsvorm zonder rechtspersoonlijkheid en is er te weinig bedrijfsvermogen om schulden af te betalen, dan wordt de ... onder firma (vof), de commanditaire vennootschap (cv) en de maatschap. Rechtsvormen met rechtspersoonlijkheid Bij een ...
... naar hybride werken: medewerkers werken deels op kantoor en deels thuis. Ze komen naar kantoor voor vergaderingen en sociaal contact. ... werkgevers dit benutten om (meer) bewegen tijdens het werk te stimuleren. Hybride werken vraagt andere inrichting van ...
... naar hybride werken: medewerkers werken deels op kantoor en deels thuis. Ze komen naar kantoor voor vergaderingen en sociaal contact. ... werkgevers dit benutten om (meer) bewegen tijdens het werk te stimuleren. Hybride werken vraagt andere inrichting van ...
... naar hybride werken: medewerkers werken deels op kantoor en deels thuis. Ze komen naar kantoor voor vergaderingen en sociaal contact. ... werkgevers dit benutten om (meer) bewegen tijdens het werk te stimuleren. Hybride werken vraagt andere inrichting van ...
Helaas is agressie en geweld op de werkvloer niet altijd te verhinderen. Een goede nazorg na een geweldsincident op het werk kan echter wel voorkomen dat werknemers daarna langdurig verzuimen. In ... productief, dan dat hij doorwerkt en daarna langdurig ziek thuis belandt. Ook de steun van collega’s is belangrijk. Na een tijd gaat ...
Helaas zijn agressie en geweld op de werkvloer niet altijd te voorkomen. Een goede nazorg na een geweldsincident op het werk kan echter wel voorkomen dat werknemers daarna langdurig verzuimen. ... minder productief, dan doorwerken en daarna langdurig ziek thuis belanden. Maar de steun van collega’s is eveneens belangrijk. Na een ...
Helaas zijn agressie en geweld op de werkvloer niet altijd te voorkomen. Een goede nazorg na een geweldsincident op het werk kan echter wel voorkomen dat werknemers daarna langdurig verzuimen. ... minder productief, dan doorwerken en daarna langdurig ziek thuis belanden. Maar de steun van collega’s is eveneens belangrijk. Na een ...
Helaas zijn agressie en geweld op de werkvloer niet altijd te voorkomen. Een goede nazorg na een geweldsincident op het werk kan echter wel voorkomen dat werknemers daarna langdurig verzuimen. ... minder productief, dan doorwerken en daarna langdurig ziek thuis belanden. Maar de steun van collega’s is eveneens belangrijk. Na een ...
... op andere werktijden of op een andere plek – bijvoorbeeld thuis – te werken. De Eerste Kamer heeft op 14 april ingestemd met de Wet ... initiatiefwetsvoorstel gaat. Na goedkeuring door de Tweede en Eerste Kamer, gaat zo'n voorstel nog naar de ministerraad. Eerste ...