Zoekresultaten

481 - 490 van de 14047 resultaten voor: node onderneming fiscus statuten bv winstverdeling 93 uitkeringen aandeelhouders

Aanspraak op uitkering einde dienstverband vrijgesteld?

Nieuws
Datum van inzending: 
05 november 2020

... betaalt wanneer de aanspraak ontstaat, maar pas wanneer de uitkeringen worden uitbetaald. Dit heet de 'omkeerregel'. Einde ... diensttijduitkering . Voorbeelden van dergelijke uitkeringen zijn een transitievergoeding of ontslagvergoeding.  Aanspraak ...

Aanspraak op uitkering einde dienstverband vrijgesteld?

Nieuws
Datum van inzending: 
05 november 2020

... betaalt wanneer de aanspraak ontstaat, maar pas wanneer de uitkeringen worden uitbetaald. Dit heet de 'omkeerregel'. Einde ... diensttijduitkering . Voorbeelden van dergelijke uitkeringen zijn een transitievergoeding of ontslagvergoeding.  Aanspraak ...

Aanspraak op uitkering einde dienstverband vrijgesteld?

Nieuws
Datum van inzending: 
05 november 2020

... betaalt wanneer de aanspraak ontstaat, maar pas wanneer de uitkeringen worden uitbetaald. Dit heet de 'omkeerregel'. Einde ... diensttijduitkering . Voorbeelden van dergelijke uitkeringen zijn een transitievergoeding of ontslagvergoeding.  Aanspraak ...

Aanspraak op uitkering einde dienstverband vrijgesteld?

Nieuws
Datum van inzending: 
05 november 2020

... betaalt wanneer de aanspraak ontstaat, maar pas wanneer de uitkeringen worden uitbetaald. Dit heet de 'omkeerregel'. Einde ... diensttijduitkering . Voorbeelden van dergelijke uitkeringen zijn een transitievergoeding of ontslagvergoeding.  Aanspraak ...

Aanspraak op uitkering einde dienstverband vrijgesteld?

Nieuws
Datum van inzending: 
05 november 2020

... betaalt wanneer de aanspraak ontstaat, maar pas wanneer de uitkeringen worden uitbetaald. Dit heet de 'omkeerregel'. Einde ... diensttijduitkering . Voorbeelden van dergelijke uitkeringen zijn een transitievergoeding of ontslagvergoeding.  Aanspraak ...

Vanaf augustus 2022 uitkering bij ouderschapsverlof

Nieuws
Datum van inzending: 
21 september 2021
Vanaf 2 augustus 2022 krijgen werknemers bij opname van ouderschapsverlof gedurende negen weken recht op een uitkering van UWV. Hiervoor was dit verlof in principe onbetaald. De uitkering is wel beperkt, namelijk 50% van het dagloon van de werknemer, met een maximum van 50% van het maximumdagloon. Lees ook het nieuwsartikel Eerste Kamer stemt voor...

Vanaf augustus 2022 uitkering bij ouderschapsverlof

Nieuws
Datum van inzending: 
21 september 2021
Vanaf 2 augustus 2022 krijgen werknemers bij opname van ouderschapsverlof gedurende negen weken recht op een uitkering van UWV. Hiervoor was dit verlof in principe onbetaald. De uitkering is wel beperkt, namelijk 50% van het dagloon van de werknemer, met een maximum van 50% van het maximumdagloon. Het demissionaire kabinet trekt tot en met 2026...

Vanaf augustus 2022 uitkering bij ouderschapsverlof

Nieuws
Datum van inzending: 
21 september 2021
Vanaf 2 augustus 2022 krijgen werknemers bij opname van ouderschapsverlof gedurende negen weken recht op een uitkering van UWV. Hiervoor was dit verlof in principe onbetaald. De uitkering is wel beperkt, namelijk 50% van het dagloon van de werknemer, met een maximum van 50% van het maximumdagloon. Lees ook het nieuwsartikel Eerste Kamer stemt voor...

Vanaf augustus 2022 uitkering bij ouderschapsverlof

Nieuws
Datum van inzending: 
21 september 2021
Vanaf 2 augustus 2022 krijgen werknemers bij opname van ouderschapsverlof gedurende negen weken recht op een uitkering van UWV. Hiervoor was dit verlof in principe onbetaald. De uitkering is wel beperkt, namelijk 50% van het dagloon van de werknemer, met een maximum van 50% van het maximumdagloon. Lees ook het nieuwsartikel Eerste Kamer stemt voor...

Vanaf augustus 2022 uitkering bij ouderschapsverlof

Nieuws
Datum van inzending: 
21 september 2021
Vanaf 2 augustus 2022 krijgen werknemers bij opname van ouderschapsverlof gedurende negen weken recht op een uitkering van UWV. Hiervoor was dit verlof in principe onbetaald. De uitkering is wel beperkt, namelijk 50% van het dagloon van de werknemer, met een maximum van 50% van het maximumdagloon. Lees ook het nieuwsartikel Eerste Kamer stemt voor...