Zoekresultaten
481 - 490 van de 26846 resultaten voor: node organisatie leidinggeven loondoorbetaling ziekte tweede ziektejaar 32 vrijwillige verlenging
... De Wet toekomst pensioenen breidt de mogelijkheid tot vrijwillige voortzetting van de pensioendeelneming voor de werknemer niet uit. Ook onder het nieuwe pensioenstelsel zal de vrijwillige voortzetting niet als een absoluut recht wettelijk verankerd ...
... biedt. Sinds 1 januari 2012 is de pensioenpremie voor deze vrijwillige voortzetting tot maximaal tien jaar na ontslag aftrekbaar van de ... u minder dan tien jaar voor uw pensioen zit. 7.2 Vrijwillige voortzetting oude pensioenregeling ...
... Hij mag hem niet minder betalen, ook niet als hij door ziekte recht heeft op minder dan zijn volledige loon. Treedt de zieke werknemer ... minstens 70% van zijn loon. In het eerste ziektejaar krijgt hij bovendien minimaal het minimumloon. Tijdens zijn vakantie ...
... met een jaar eerder, blijkt uit onderzoek van Indeed. Verlenging vaak van één naar twee maanden Zeker bij vertrekkende ... in de afgelopen twee jaar al gedaan. Vaak gaat het om een verlenging van één naar twee maanden. Nog eens de helft van de ... arbeidsovereenkomst, tot een maximum van zes maanden. Zo’n verlenging heeft volgens de wet wel als gevolg dat de opzegtermijn voor de ...
... met een jaar eerder, blijkt uit onderzoek van Indeed. Verlenging vaak van één naar twee maanden Zeker bij vertrekkende ... in de afgelopen twee jaar al gedaan. Vaak gaat het om een verlenging van één naar twee maanden. Nog eens de helft van de ... arbeidsovereenkomst, tot een maximum van zes maanden. Zo’n verlenging heeft volgens de wet wel als gevolg dat de opzegtermijn voor de ...
... met een jaar eerder, blijkt uit onderzoek van Indeed. Verlenging vaak van één naar twee maanden Zeker bij vertrekkende ... in de afgelopen twee jaar al gedaan. Vaak gaat het om een verlenging van één naar twee maanden. Nog eens de helft van de ... arbeidsovereenkomst, tot een maximum van zes maanden. Zo’n verlenging heeft volgens de wet wel als gevolg dat de opzegtermijn voor de ...
... de verbeterpunten van een team, afdeling of zelfs de hele organisatie. De leidinggevende of HR-manager doet er goed aan om met ... er zwart op wit wat mogelijke verbeterpunten zijn voor de organisatie op de korte of lange termijn. Dit is met name nuttig als er binnen ...