Zoekresultaten
491 - 500 van de 23471 resultaten voor: node or medezeggenschap startende or 6 samenwerken binnen uw ondernemingsraad 63 rolverdeling
... einde van het dienstverband Afspraken inzake Werk OR Maximaal 2 jaar na het einde van het lidmaatschap ... als er een grondslag voor de verwerking is. In artikel 6 van de AVG staan zes grondslagen voor verwerking beschreven: op grond ...
... bestuurder. Deze weet van tevoren immers precies hoe zijn OR zich zal gedragen. Zo’n manier van overleggen doet ook geen recht aan het onderwerp dat aan de orde is en de doelen die de OR in dat overleg wil bereiken. 6.1 Houding van de OR ...
... Een andere optie is het afgeven van een signaal bij de OR. De OR komt echter niet in actie bij individuele gevallen. Dat betekent dat een ... en mogelijkheden van de OR leest u in hoofdstuk 9. 6.5 OR inventariseert klachten ...
... organisaties met een buitenlands hoofdkantoor staat de ondernemingsraad (OR) vaak buitenspel. Ook oefenen directies geregeld druk uit op ... meer toekomen aan hun eigenlijke rol: het waarborgen van medezeggenschap van de werknemers bij het organisatiebeleid. Volgens ...
... met 50 werknemers of meer moeten een ondernemingsraad (OR) hebben. Ook in kleinere organisaties zonder OR hebben de werknemers inspraak. De medezeggenschap is daar geregeld via een personeelsvertegenwoordiging (PVT) of ...
... scholing is een belangrijk recht van de ondernemingsraad (OR). Zo kunnen de OR-leden kennis opdoen over de vele onderwerpen waarmee zij in hun OR-praktijk te maken krijgen en zal de medezeggenschap beter functioneren. Maar wie bepaalt welke scholing de OR ...
... dagen scholing gevolgd door leden van de ondernemingsraad (OR). Er is dus sprake van een onderbenutting van het scholingsrecht van de OR. Dit blijkt uit het rapport ‘Hoe leert de medezeggenschap?’ van SBI Formaat. Aan het onderzoek van SBI Formaat ...
... De werkgever is niet verplicht om de ondernemingsraad (OR) en de vakbond(en) hierbij te betrekken, maar het is wel verstandig. Hoe ... Het opstellen van een sociaal plan Als een werkgever binnen drie maanden 20 werknemers of meer wil ontslaan, moet hij volgens de ...
... De werkgever is niet verplicht om de ondernemingsraad (OR) en de vakbond(en) hierbij te betrekken, maar het is wel verstandig. Hoe ... Het opstellen van een sociaal plan Als een werkgever binnen drie maanden 20 werknemers of meer wil ontslaan, moet hij volgens de ...
... doelen richting ontwikkeling Als uw OR invloed wil uitoefenen, is het allereerst belangrijk om te weten wat uw OR ... vraagstukken die voorliggen. Visie voor een startende OR knelpunten en wensen aansluiten Als nieuwe OR ...