Zoekresultaten
51 - 60 van de 43240 resultaten voor: node onderneming salaris alle contractvormen werk detachering en contracting 61 behoud toezicht en
... Een zieke werknemer vormt, zeker voor een kleine onderneming, een flinke belasting. Veel ondernemingen zijn daarom huiverig om ... is verzekerd voor dit risico, maar dit is niet voor alle ondernemingen op te brengen. Dringende vragen over de ... Wacht niet langer en stel uw vraag ! Minder salaris uitbetalen tijdens ziekte? ...
... aan u of uw adviseur om te melden als er iets wijzigt bij uw onderneming. Dit is een verschil met verticaal toezicht waarbij de ... dat de Belastingdienst moet investeren in werknemers. Niet alle werknemers zijn namelijk goed voorbereid op het werken met horizontaal ...
... inclusief een vooruitbetaling van hun vakantiedagen en vakantiebijslag. De kantonrechter in Amsterdam heeft kortgeleden bepaald dat ... dat hij zijn vakantiebijslag maandelijks verwerkt in zijn salaris zou ontvangen. Op dit punt wees de rechter de vordering van de ...
... en de overige 45% niet. Er is voor menig kantooreigenaar dus werk aan de winkel. De handhaving is inmiddels van start gegaan. ... van hun bedrijfspand . Op deze datum had slechts 20% van alle kantoren een energielabel C of beter. Ondanks de verplichting die geldt ...
Het kabinet en de sociale partners hebben in het sociaal akkoord afspraken gemaakt over een nieuwe balans tussen flexibiliteit en zekerheid. Dat moet ervoor zorgen dat flexwerkers sneller zekerheid krijgen ... zich snel aanpassen aan veranderingen. Is er tijdelijk meer werk voorhanden, dan kunnen flexwerkers deze tijdelijke drukte opvangen. De ...
... de werkgever daarbij gaan? Hoe heilig zijn de verlofdagen en salarissen van werknemers? De ondernemingsraad (OR) moet de belangen van de ... een laatste redmiddel. Dat geldt echter niet voor alle organisaties die gebruik willen maken van overheidssteun of die offers ... maar binnen twee maanden moesten opnemen. OR let op! Salaris en verlof niet heilig in coronatijd ...
... de werkgever daarbij gaan? Hoe heilig zijn de verlofdagen en salarissen van werknemers? De ondernemingsraad (OR) moet de belangen van de ... een laatste redmiddel. Dat geldt echter niet voor alle organisaties die gebruik willen maken van overheidssteun of die offers ... maar binnen twee maanden moesten opnemen. OR let op! Salaris en verlof niet heilig in coronatijd ...
... de werkgever daarbij gaan? Hoe heilig zijn de verlofdagen en salarissen van werknemers? De ondernemingsraad (OR) moet de belangen van de ... een laatste redmiddel. Dat geldt echter niet voor alle organisaties die gebruik willen maken van overheidssteun of die offers ... maar binnen twee maanden moesten opnemen. OR let op! Salaris en verlof niet heilig in coronatijd ...
... zoals bij ziekenhuizen, zorginstellingen, brandweer en politie. Het feit dat werknemers geen vaste werktijden hebben, betekent niet ... een oproepovereenkomst als zij elke maand een normaal vast salaris krijgen. Oproepovereenkomst bij wachtdienst? compensatie ...
... kan dus vergaande gevolgen hebben. Redelijkheid en billijkheid vernietigingsgronden Een grote rechtpersoon kan nog ... specifieke vernietigingsgronden: het niet ter hand stellen en de onredelijke bezwarendheid (zie hoofdstuk 2 en paragraaf 4.1). U kunt ... algemene voorwaarden hiermee in strijd zijn. 5.4 Uw onderneming als wederpartij ...