Zoekresultaten
51 - 60 van de 34673 resultaten voor: node onderneming salaris werken flexkrachten 1 flexibele mogelijkheden 15 voordelen
... personeelstekort wordt tegengegaan. Via onder meer de Wet werken na de AOW-gerechtigde leeftijd zijn daarom regels opgesteld die het werken met AOW’ers aantrekkelijker maken. Kent u deze regels? Meer ... aanpassen op basis van de Wet flexibel werken. 10 voordelen van werken met AOW-gerechtigde werknemers ...
... personeelstekort wordt tegengegaan. Via onder meer de Wet werken na de AOW-gerechtigde leeftijd zijn daarom regels opgesteld die het werken met AOW’ers aantrekkelijker maken. Kent u deze regels? Meer ... aanpassen op basis van de Wet flexibel werken. 10 voordelen van werken met AOW-gerechtigde werknemers ...
... personeelstekort wordt tegengegaan. Via onder meer de Wet werken na de AOW-gerechtigde leeftijd zijn daarom regels opgesteld die het werken met AOW’ers aantrekkelijker maken. Kent u deze regels? Meer ... aanpassen op basis van de Wet flexibel werken. 10 voordelen van werken met AOW-gerechtigde werknemers ...
... personeelstekort wordt tegengegaan. Via onder meer de Wet werken na de AOW-gerechtigde leeftijd zijn daarom regels opgesteld die het werken met AOW’ers aantrekkelijker maken. Kent u deze regels? Meer ... aanpassen op basis van de Wet flexibel werken. 10 voordelen van werken met AOW-gerechtigde werknemers ...
duurzaam Uw onderneming kan de werknemers ook meer flexibiliteit geven bij hun zakelijke ... zijn verschillende manieren om duurzamer te reizen. 6.2.1 Zakelijk autodelen Heeft een werknemer bijvoorbeeld voor een opdracht ... Mobiliteitsbudget kosten- besparing hybride werken Een andere optie is een mobiliteitsbudget of mobiliteitskaart. De ...
... onder het minimumloon; illegale werknemers laten werken; geen of lage naleving van de wetgeving. Bron: Arboportaal ... bewijzen. In de tussentijd mag u de werknemer geen salaris onthouden of anders benadelen. Preventieve stillegging ...
motivatie Een flexibele werkplanning heeft ook veel voordelen voor uw achterban. De meeste werknemers hebben – buiten hun ... hekel aan overwerk, zeker als dit regelmatig voorkomt. Meer werken buiten de afgesproken werktijden vormt een inbreuk op hun privétijd en ...
motivatie Een flexibele werkplanning heeft ook veel voordelen voor werknemers. De meeste werknemers hebben – buiten hun ... een hekel aan overwerk, zeker als dit regelmatig voorkomt. Werken buiten de afgesproken werktijden vormt een inbreuk op hun privétijd en ...
nadenken Naast de voordelen van het werken met AI (paragraaf 1.3), is het ook belangrijk om na te denken over de uitdagingen bij het werken ...
... financiële voordelen en andere regelingen bedacht. 1.2.1 Loonkostenvoordeel doelgroep Op basis van de Wet ... lees je in hoofdstuk 4. 1.2.4 Proefplaatsing salaris Tijdens een proefplaatsing hoeft je organisatie een werknemer ...