Zoekresultaten
501 - 510 van de 29607 resultaten voor: node or medezeggenschap reorganisatie spelregels ontslag 43 werknemers individueel ontslaan
... voelt om nu al aan de bel te trekken. De ondernemingsraad (OR) en een deel van de werknemers hinderen namelijk de uitwerking van de plannen. Werknemers juichen intrekken ontslag racistische collega toe De burgemeester spreekt in de brief over ...
... mindmaps komt u terecht bij tips om meer kandidaten voor de OR te krijgen en bij tips voor een beter contact met de achterban. De Commissie Bevordering Medezeggenschap (CBM) van de SER heeft een groot aantal tips inclusief ...
... hun hierover moet informeren. Is er ook nog een rol voor uw OR weggelegd? HR-dienstverlener Randstad Nederland heeft onderzoek (pdf) ... bij tijdelijk contract en transitievergoeding bij ontslag Zorg er daarom voor dat uw achterban weet dat de regels rondom ...
... de rechter als een partij zich niet aan de code houdt. OR heeft adviesrecht bij fusies en overnames Een belegger is niet wettelijk ... en ondernemingsraden van organisaties met minimaal 100 werknemers te verplichten jaarlijks om de tafel te gaan over de topbeloningen ...
Uw OR heeft adviesrecht bij een overname van uw organisatie. Onlangs stapte een OR ... eigen overname bekostigde. Geen sociaal plan voor de reorganisatie Ook bleek dat er niet alleen sprake was van een overname van ... ook een reorganisatie zou plaatsvinden. Daar zouden de werknemers direct in terechtkomen, terwijl er geen sociaal plan was opgesteld. ...
... meestal een adviesaanvraag indienen bij de ondernemingsraad (OR). Het is echter beter als hij de OR al eerder bij zijn plannen betrekt. APM Terminals laat zien dat dit kan. Een reorganisatie kan vergaande gevolgen hebben voor de organisatie en ...
... een uitdaging. Het kan dan ook geen kwaad als een OR ook aandacht besteedt aan het verlagen van het verloop in de raad. Het ... op den duur voor kan zorgen dat minder OR-leden stoppen met medezeggenschap. In een exitgesprek kan een OR leren van antwoorden op vragen ...
Zelfs als een organisatie verplicht een Ondernemingsraad (OR) in moet stellen, wil het bestuur of de directie dit soms liever voorkomen. ... een verplichte OR kan ingrijpende gevolgen hebben voor een reorganisatie. In 2009 en 2010 hebben kantonrechters de verzoeken tot ...
Zelfs als een organisatie verplicht een Ondernemingsraad (OR) in moet stellen, wil het bestuur of de directie dit soms liever voorkomen. ... een verplichte OR kan ingrijpende gevolgen hebben voor een reorganisatie. In 2009 en 2010 hebben kantonrechters de verzoeken tot ...
Een werkgever is verplicht om de ondernemingsraad (OR) te informeren over de subsidieverlening op basis van de Tijdelijke ... expliciet aan bod. NOW verplicht werkgever om OR, PVT of werknemers te informeren In artikel 13 NOW (pdf) staan de ... loon van de werknemers door te betalen en werknemers niet te ontslaan wegens bedrijfseconomische redenen. Niet voldoen aan de ...