Zoekresultaten
511 - 520 van de 45129 resultaten voor: node or medezeggenschap startend or lid stuur je ontwikkeling 63 omstandigheden en situaties
... van de bestuurder over een onderwerp uit artikel 25 lid 1 van de Wet op de ondernemingsraden (WOR) moet aan een aantal voorwaarden voldoen. Zo moet uw OR weten wat de verwachte gevolgen van het besluit zullen zijn voor de ...
speur- en ontwikkelingswerk concurrentiepositie Per saldo verwachten ... of meerdere innovatiefaciliteiten. Vanaf hoofdstuk 3 lees je hoe en wanneer je in aanmerking komt voor de verschillende regelingen. De financiële ...
Sinds 1 april 2013 kan uw OR voor het gebruik van het informatiesysteem voor ondernemingsraden, Mezzo, ... dan belt u met de helpdesk van de Commissie Bevordering Medezeggenschap (CBM): (070) 349 95 63. Daarnaast kunt u vragen stellen via het contactformulier . Via Mezzo ...
... is daarom ook een actiepunt voor de ondernemingsraad (OR ). Ook uit onderzoek door de Beleidsonderzoekers in opdracht van het ... de RI&E en het bijbehorende plan van aanpak (artikel 27, lid 1d WOR). Is er nog geen beleid tegen seksuele intimidatie op het werk, dan ...
... is daarom ook een actiepunt voor de ondernemingsraad (OR ). Ook uit onderzoek door de Beleidsonderzoekers in opdracht van het ... de RI&E en het bijbehorende plan van aanpak (artikel 27, lid 1d WOR). Is er nog geen beleid tegen seksuele intimidatie op het werk, dan ...
... is daarom ook een actiepunt voor de ondernemingsraad (OR ). Ook uit onderzoek door de Beleidsonderzoekers in opdracht van het ... de RI&E en het bijbehorende plan van aanpak (artikel 27, lid 1d WOR). Is er nog geen beleid tegen seksuele intimidatie op het werk, dan ...
... is daarom ook een actiepunt voor de ondernemingsraad (OR ). Ook uit onderzoek door de Beleidsonderzoekers in opdracht van het ... de RI&E en het bijbehorende plan van aanpak (artikel 27, lid 1d WOR). Is er nog geen beleid tegen seksuele intimidatie op het werk, dan ...
... is daarom ook een actiepunt voor de ondernemingsraad (OR ). Ook uit onderzoek door de Beleidsonderzoekers in opdracht van het ... de RI&E en het bijbehorende plan van aanpak (artikel 27, lid 1d WOR). Is er nog geen beleid tegen seksuele intimidatie op het werk, dan ...
De OR kan ervoor kiezen om alleen een controlerende rol in te nemen en na te gaan of de bestuurder zich wel aan de wet houdt wat betreft arbeidsomstandigheden. Preventiemedewerker en OR kunnen ook een samenwerking aangaan, zodat de raad actief kan bijdragen aan ...
De OR kan ervoor kiezen om alleen een controlerende rol in te nemen en na te gaan of de bestuurder zich wel aan de wet houdt wat betreft arbeidsomstandigheden. Preventiemedewerker en OR kunnen ook een samenwerking aangaan, zodat de raad actief kan bijdragen aan ...