Zoekresultaten
531 - 540 van de 32517 resultaten voor: node onderneming salaris ontslag eenzijdige opzegging 41 opzegging werknemer
Een werknemer die vaak ziek is, kan niet worden ontslagen wegens veelvuldig ... weer eens bevestigd in een zaak bij Rechtbank Den Haag. Ontslag wegens veelvuldig ziekteverzuim, ook wel ontslag op de c-grond, komt zeer zelden voor . Deze zaak draaide om een ...
Een werknemer die vaak ziek is, kan niet worden ontslagen wegens veelvuldig ... weer eens bevestigd in een zaak bij Rechtbank Den Haag. Ontslag wegens veelvuldig ziekteverzuim, ook wel ontslag op de c-grond, komt zeer zelden voor . Deze zaak draaide om een ...
Een werknemer die vaak ziek is, kan niet worden ontslagen wegens veelvuldig ... weer eens bevestigd in een zaak bij Rechtbank Den Haag. Ontslag wegens veelvuldig ziekteverzuim, ook wel ontslag op de c-grond, komt zeer zelden voor . Deze zaak draaide om een ...
Als u erachter komt dat een werknemer allerlei ernstige ziektes heeft voorgewend om niet of minder te ... een vertrouwensbreuk. Dat kan een geldige reden zijn voor ontslag. Ook als de werknemer beweert dat hij vanwege een psychische aandoening moest liegen, wil ...
Een werknemer die zijn ontslag indient, is misschien nog te behouden door een ... de nieuwe werkgever kan opnieuw onderhandeld worden over het salaris; uw medewerker zal dan zeker hoger inzetten dan dat hij bij u verdient. ...
Een werknemer die zijn ontslag indient, is misschien nog te behouden door een ... de nieuwe werkgever kan opnieuw onderhandeld worden over het salaris; uw medewerker zal dan zeker hoger inzetten dan dat hij bij u verdient. ...
... tussen mannen en vrouwen. Geen opzegverbod bij ontslag op staande voet Ontslag is ook toegestaan als de werknemer hiermee schriftelijk instemt: dus bij ontslag met wederzijds ...
... na de crisis echt nodig hebben. Na de deeltijd-WW ontslag krijgen of uitbesteed worden. Dat kwam nogal eens voor. Pas sinds 1 ... vergoeding hoeft een bestuurder niet te betalen als een werknemer op staande voet wordt ontslagen of zelf opstapt. Nu 40.000 in ...
... van elke algemene regeling binnen het aanstellings-, ontslag- of bevorderingsbeleid (artikel 27, lid 1e WOR). Daar horen ook ... (intern) vervullen van vacatures. 4.2.2 Beleid voor ontslag en vertrek uittreden Het ontslagbeleid van de organisatie ...
... Een bestuurder moet volgens de nieuwe uitvoeringsregels voor ontslag via UWV de personeelsvergadering (PV) of personeelsvertegenwoordiging ... al verplicht om de OR om advies (tools) te vragen bij ontslag om bedrijfseconomische redenen. UWV neemt de ontslagaanvraag niet in ...