Zoekresultaten
571 - 580 van de 21148 resultaten voor: onderneming salaris beloningen 2 loon geld 28 loon afwezigheid
... volmacht moeten tekenen als er inhoudingen op het loon van toepassing zijn. Als dit niet gebeurt, is de inhouding nietig. Niet alleen werknemers die door inhoudingen op het loon onder het minimumloon uitkomen, moeten een volmacht tekenen. In het ... staat namelijk een bepaling dat alle inhoudingen op het loon nietig zijn, tenzij de werkgever hiervoor een schriftelijke volmacht ...
... moet worden belast als loon onder de werkkostenregeling (WKR). Er bestaat geen gerichte vrijstelling voor deze premie, waardoor de vergoeding tot het loon van de bestuurder wordt gerekend. Om de financiële schade ... voor de bestuurder als de bv. In 2025 is de vrije ruimte 2% van de fiscale loonsom over de eerste € 400.000 en over het meerdere ...
... moet worden belast als loon onder de werkkostenregeling (WKR). Er bestaat geen gerichte vrijstelling voor deze premie, waardoor de vergoeding tot het loon van de bestuurder wordt gerekend. Om de financiële schade ... voor de bestuurder als de bv. In 2025 is de vrije ruimte 2% van de fiscale loonsom over de eerste € 400.000 en over het meerdere ...
... moet worden belast als loon onder de werkkostenregeling (WKR). Er bestaat geen gerichte vrijstelling voor deze premie, waardoor de vergoeding tot het loon van de bestuurder wordt gerekend. Om de financiële schade ... voor de bestuurder als de bv. In 2025 is de vrije ruimte 2% van de fiscale loonsom over de eerste € 400.000 en over het meerdere ...
... berekend. De Hoge Raad oordeelt dat de werkgever daarbij ook loon in aanmerking moet nemen dat bestaat uit vergoedingen of verstrekkingen ... bepalen of de werknemer in vergelijking met zijn reguliere loon een excessieve vergoeding – dat wil zeggen een vergoeding die hoger is ...
... berekend. De Hoge Raad oordeelt dat de werkgever daarbij ook loon in aanmerking moet nemen dat bestaat uit vergoedingen of verstrekkingen ... bepalen of de werknemer in vergelijking met zijn reguliere loon een excessieve vergoeding – dat wil zeggen een vergoeding die hoger is ...
... berekend. De Hoge Raad oordeelt dat de werkgever daarbij ook loon in aanmerking moet nemen dat bestaat uit vergoedingen of verstrekkingen ... bepalen of de werknemer in vergelijking met zijn reguliere loon een excessieve vergoeding – dat wil zeggen een vergoeding die hoger is ...
... berekend. De Hoge Raad oordeelt dat de werkgever daarbij ook loon in aanmerking moet nemen dat bestaat uit vergoedingen of verstrekkingen ... bepalen of de werknemer in vergelijking met zijn reguliere loon een excessieve vergoeding – dat wil zeggen een vergoeding die hoger is ...
... bij ziekte moet de werkgever in principe 70% van het loon uitbetalen, tenzij daarover vooraf afwijkende afspraken zijn gemaakt. Als ... een loonsanctie opgelegd krijgen. Dat houdt in dat hij het loon van de werknemer langer moet doorbetalen dan de gebruikelijke twee jaar. ...
... heeft voor 2022 de bedragen van het maximaal pensioengevend loon en de AOW-franchise bekendgemaakt. Het maximaal pensioengevend loon bedraagt € 114.866 en de AOW-franchise voor de middelloonregeling is € ...