Zoekresultaten
61 - 70 van de 42763 resultaten voor: node onderneming salaris werken flexkrachten 2 tijdelijk contract veranderingen 23 en nadelen
... De coöperatie is zeer geschikt voor ondernemers en ondernemingen die een samenwerking willen aangaan. Het voordeel van een ... Concurrenten krijgen dus inzicht in de resultaten van de onderneming. Heeft u bij de bv in principe stemrecht naar rato van het ...
... waarin veel werknemers noodgedwongen vanuit huis werken, een re-integratieperiode waarin werknemers reistijd (en dus energie) besparen of tijdelijk thuis werken om voor een zieke huisgenoot te zorgen. ... documenten kunt u naar eigen inzicht aanpassen. 3.2 Tijdelijke thuiswerkovereenkomst ...
... 9% minder dan mannen terwijl ze op hetzelfde functieniveau werken. In een recent oordeel bepaalde de Commissie Gelijke Behandeling (CGB) ... werd gediscrimineerd, omdat haar werkgever haar een lager salaris gaf dan haar twee mannelijke collega’s terwijl ze gelijksoortige ...
... voor werkgevers aantrekkelijker maken om (sneller) een vast contract aan te bieden. Ook langere proeftijd voor lange tijdelijke contracten Voor een tijdelijk contract van twee jaar of langer gaat de maximale duur van de ...
... voor werkgevers aantrekkelijker maken om (sneller) een vast contract aan te bieden. Ook langere proeftijd voor lange tijdelijke contracten Voor een tijdelijk contract van twee jaar of langer gaat de maximale duur van de ...
... voor werkgevers aantrekkelijker maken om (sneller) een vast contract aan te bieden. Ook langere proeftijd voor lange tijdelijke contracten Voor een tijdelijk contract van twee jaar of langer gaat de maximale duur van de ...
... terugkeer houdt in dat u zonder belastingheffing de onderneming naar privé kunt overbrengen. Dat is het grote voordeel van deze ... eenmanszaak. U gaat dus verder met de boekwaarden van de bv en hoeft niet af te rekenen over eventuele meerwaarden. Op de openingsbalans ... kan ook gebruikmaken van de regeling. 8.2 Voor- en nadelen geruisloze terugkeer ...
... Overstappen op e-facturatie levert voordelen op voor uw onderneming. De voordelen zijn te splitsen in kwalitatieve en financiële voordelen. Er zijn bijna geen nadelen. 3.2.1 Kwalitatieve voordelenHEADER_BREAK vergelijken archiveren ...
... Organisaties moeten rekening houden met de volgende veranderingen per 1 januari 2020: De Wet arbeidsmarkt in balans (WAB) ... voor de volks- en werknemersverzekeringen wijzigen. Werken wordt in veel gevallen lonender door wijzigingen in de ...
... Organisaties moeten rekening houden met de volgende veranderingen per 1 januari 2020: De Wet arbeidsmarkt in balans (WAB) ... voor de volks- en werknemersverzekeringen wijzigen. Werken wordt in veel gevallen lonender door wijzigingen in de ...