Zoekresultaten
601 - 610 van de 38441 resultaten voor: node organisatie leidinggeven loondoorbetaling ziekte regels zwangere of bevallen werkneemsters 81
... misschien ook een mogelijkheid zijn. Een schorsing zonder loondoorbetaling kan in ieder geval nooit lang duren. De organisatie moet de werknemer zo snel mogelijk laten weten of de ...
... middel om de resultaten van de inspanningen van de OR aan de organisatie te rapporteren. Het jaarverslag is een wettelijke verplichting, ... vermijd ambtelijke taal, ingewikkelde zinnen, jargon of afkortingen. Niet alleen de tekst is van belang, ook de vormgeving speelt ...
... twee verschillende loonsancties. Dit zijn de loonstop of de loonopschorting (verdiepingsartikel) . Het is belangrijk dat de juiste ... recht op loon verliest in de volgende gevallen: als de ziekte door zijn opzet is veroorzaakt of het gevolg is van een gebrek waarover ...
... twee verschillende loonsancties. Dit zijn de loonstop of de loonopschorting (verdiepingsartikel) . Het is belangrijk dat de juiste ... recht op loon verliest in de volgende gevallen: als de ziekte door zijn opzet is veroorzaakt of het gevolg is van een gebrek waarover ...
... twee verschillende loonsancties. Dit zijn de loonstop of de loonopschorting (verdiepingsartikel) . Het is belangrijk dat de juiste ... recht op loon verliest in de volgende gevallen: als de ziekte door zijn opzet is veroorzaakt of het gevolg is van een gebrek waarover ...
Werknemers met een chronische ziekte kunnen moeite hebben met het uitvoeren en volhouden van werk. Daarom ... helpen daarbij. Werknemers met een chronische ziekte hebben een aandoening die nooit meer helemaal overgaat. Denk aan reuma, ... van aanpassingen in de arbeidstijden, van de werkplek of van de inhoud van het werk. Voldoende sociale steun van collega’s en ...
Werknemers met een chronische ziekte kunnen moeite hebben met het uitvoeren en volhouden van werk. Daarom ... helpen daarbij. Werknemers met een chronische ziekte hebben een aandoening die nooit meer helemaal overgaat. Denk aan reuma, ... van aanpassingen in de arbeidstijden, van de werkplek of van de inhoud van het werk. Voldoende sociale steun van collega’s en ...
Werknemers met een chronische ziekte kunnen moeite hebben met het uitvoeren en volhouden van werk. Daarom ... helpen daarbij. Werknemers met een chronische ziekte hebben een aandoening die nooit meer helemaal overgaat. Denk aan reuma, ... van aanpassingen in de arbeidstijden, van de werkplek of van de inhoud van het werk. Voldoende sociale steun van collega’s en ...
... (NIVEL) blijkt dat werknemers met een chronische ziekte of beperking baat hebben bij aanpassing van de werkplek of arbeid. Hierdoor ... het NIVEL (pdf) blijkt dat werknemers met een chronische ziekte of beperking hun werk waarderen met een 7,4. Dat is net zo hoog als ...
Een werknemer kan tijdens een periode van ziekte minder loon ontvangen, maar als hij op vakantie gaat, behoort hij 100% ... eind 2015 deels arbeidsongeschikt. In het eerste jaar van ziekte kreeg hij zijn bezoldiging voor 100% doorbetaald. In het tweede jaar ... Unie, 9 december 2021, ECLI (verkort): 987 100% loondoorbetaling in vakantie van zieke werknemer ...