Zoekresultaten
621 - 630 van de 26401 resultaten voor: node organisatie leidinggeven beloningen loon geld 28 provisie
In principe hebben stakende werknemers geen recht op loon. Toch zijn er ook situaties waarin werkgevers rekening moeten houden met ... ook moet doorbetalen. Dat is bijvoorbeeld het geval als de organisatie dat bij stakingen in het verleden ook gedaan heeft. Werknemers ...
Het pensioengevend loon van een werknemer en zijn pensioengrondslag zijn niet hetzelfde. De ... aan. Bovendien geldt er een bovengrens voor pensioengevend loon. Wat betekenen deze begrippen precies? De hoogte van de ... meetellen, is ook afhankelijk van wat er voor een specifieke organisatie of in een eventuele cao is bepaald. Vaak tellen in ieder geval de ...
Het pensioengevend loon van een werknemer en zijn pensioengrondslag zijn niet hetzelfde. De ... aan. Bovendien geldt er een bovengrens voor pensioengevend loon. Wat betekenen deze begrippen precies? De hoogte van de ... meetellen, is ook afhankelijk van wat er voor een specifieke organisatie of in een eventuele cao is bepaald. Vaak tellen in ieder geval de ...
Het pensioengevend loon van een werknemer en zijn pensioengrondslag zijn niet hetzelfde. De ... aan. Bovendien geldt er een bovengrens voor pensioengevend loon. Wat betekenen deze begrippen precies? De hoogte van de ... meetellen, is ook afhankelijk van wat er voor een specifieke organisatie of in een eventuele cao is bepaald. Vaak tellen in ieder geval de ...
Het pensioengevend loon van een werknemer en zijn pensioengrondslag zijn niet hetzelfde. De ... aan. Bovendien geldt er een bovengrens voor pensioengevend loon. Wat betekenen deze begrippen precies? De hoogte van de ... meetellen, is ook afhankelijk van wat er voor een specifieke organisatie of in een eventuele cao is bepaald. Vaak tellen in ieder geval de ...
Het pensioengevend loon van een werknemer en zijn pensioengrondslag zijn niet hetzelfde. De ... aan. Bovendien geldt er een bovengrens voor pensioengevend loon. Wat betekenen deze begrippen precies? De hoogte van de ... meetellen, is ook afhankelijk van wat er voor een specifieke organisatie of in een eventuele cao is bepaald. Vaak tellen in ieder geval de ...
... stelde. Een dga moet voor zijn werk een gebruikelijk loon opnemen in de loonaangifte. Volgens de vuistregel is een ... het hoogste van deze drie bedragen: 75% van het loon van een werknemer in de ‘meest vergelijkbare dienstbetrekking’; het loon van de meestverdienende werknemer van de organisatie of van een verbonden vennootschap; € 47.000 (normbedrag ...
... stelde. Een dga moet voor zijn werk een gebruikelijk loon opnemen in de loonaangifte. Volgens de vuistregel is een ... het hoogste van deze drie bedragen: 75% van het loon van een werknemer in de ‘meest vergelijkbare dienstbetrekking’; het loon van de meestverdienende werknemer van de organisatie of van een verbonden vennootschap; € 47.000 (normbedrag ...
... uit een recente rechtszaak. Zorg dat de oproepkrachten in uw organisatie ook op een eerlijke behandeling kunnen rekenen. Een ... regels. Zo heeft een oproepkracht recht op minimaal drie uur loon per keer dat hij wordt opgeroepen. Er moet dan wel sprake zijn van een ...
... moeten bij de ziekte van een werknemer gewoon twee jaar loon blijven doorbetalen. Dit heeft minister Kamp van Sociale Zaken en ... ziekte van een werknemer 104 weken lang minimaal 70% van het loon doorbetalen. In de cao worden soms afwijkende afspraken gemaakt, waardoor ...