Zoekresultaten
661 - 670 van de 42254 resultaten voor: node onderneming administratie loon natura te ontvangen doelen 45 reiskosten
... de tijdsbesteding niet van belang. Een lager gebruikelijk loon zal de dga aannemelijk moeten maken. Een dga die ook werkzaamheden ... dga niet meer dan twee uur besteedde aan zijn werk voor de onderneming. Soortgelijke dienstverbanden De inspecteur accepteerde ...
... zijn werk-bv geen rekening te houden met het gebruikelijk loon. Dat is het standpunt van een kennisgroep van de Belastingdienst. De ... belang heeft in een vennootschap en ook werk doet voor die onderneming, zoals een directeur-grootaandeelhouder (dga). Diegene moet dan ...
... zijn werk-bv geen rekening te houden met het gebruikelijk loon. Dat is het standpunt van een kennisgroep van de Belastingdienst. De ... belang heeft in een vennootschap en ook werk doet voor die onderneming, zoals een directeur-grootaandeelhouder (dga). Diegene moet dan ...
Werkgevers mogen per 1 januari 2015 het loon van hun werknemers niet meer (volledig) contant uitbetalen. Tenminste, als ... mogen uitbetalen. Zo is altijd via het bankafschrift te bewijzen dat de werknemer in ieder geval het voor hem geldende minimumloon heeft ontvangen. Als een werknemer meer verdient dan het minimumloon, mag de ...
Volgende week donderdag vindt de jaarlijkse Gelijk Loon Dag plaats. Het is de vierde keer dat het netwerk Gelijke Beloning en het ... de commissie ontwikkelde, kunt u berekenen hoe het er in uw onderneming voorstaat met de beloningsverschillen tussen de beide geslachten. ...
De pseudo-eindheffing hoog loon is vanaf 2015 van de baan. Uw onderneming hoeft dan geen 16% extra belasting meer te betalen over het deel van de lonen dat in het voorgaande kalenderjaar de € ...
In principe hebben stakende werknemers geen recht op loon. Toch zijn er ook situaties waarin werkgevers rekening moeten houden met ... Hoe zit dat precies? Iedere werknemer heeft het recht om te staken (tool) . Dat ze het recht hebben om het werk neer te leggen, wil ...
In principe hebben stakende werknemers geen recht op loon. Toch zijn er ook situaties waarin werkgevers rekening moeten houden met ... Hoe zit dat precies? Iedere werknemer heeft het recht om te staken (tool) . Dat ze het recht hebben om het werk neer te leggen, wil ...
In principe hebben stakende werknemers geen recht op loon. Toch zijn er ook situaties waarin werkgevers rekening moeten houden met ... Hoe zit dat precies? Iedere werknemer heeft het recht om te staken (tool) . Dat ze het recht hebben om het werk neer te leggen, wil ...
In principe hebben stakende werknemers geen recht op loon. Toch zijn er ook situaties waarin werkgevers rekening moeten houden met ... Hoe zit dat precies? Iedere werknemer heeft het recht om te staken (tool) . Dat ze het recht hebben om het werk neer te leggen, wil ...