Zoekresultaten
661 - 670 van de 32881 resultaten voor: node organisatie leidinggeven algemene voorwaarden twee partijen eigen algemene voorwaarden 31 vier
Dinsdag 1 mei is de uiterste dag dat uw organisatie het recht op een loonkostenvoordeel of lage-inkomensvoordeel veilig ... het corrigeren van fouten in de loonaangifte? Krijgt uw organisatie van de Belastingdienst na het indienen van de loonaangifte een ... te worden van werknemers voor wie iets wijzigt. Vier manieren voor corrigeren van de loonaangifte ...
Dinsdag 1 mei is de uiterste dag dat uw organisatie het recht op een loonkostenvoordeel of lage-inkomensvoordeel veilig ... het corrigeren van fouten in de loonaangifte? Krijgt uw organisatie van de Belastingdienst na het indienen van de loonaangifte een ... te worden van werknemers voor wie iets wijzigt. Vier manieren voor corrigeren van de loonaangifte ...
... werknemer voor de transitievergoeding kiest, moet hij binnen vier weken afstand doen van de ‘oude’ afspraken. In het nieuwsartikel ... aan afspraken in een cao of een sociaal plan dat tussen deze partijen is gesloten (en dus niet tussen de werkgever en de ondernemingsraad). ...
Het is van groot belang dat uw organisatie flexibel en snel kan inspelen op ontwikkelingen bij klanten en in ... nogal wat van het aanpassingsvermogen van de mensen in uw organisatie. Wat komt er allemaal kijken bij het omgaan met veranderingen? Uw organisatie moet in staat zijn om zich aan te passen aan de vraag van een ...
... maand ook mee aan de slag gaan, moeten rekening houden met vier belangrijke aandachtspunten. Vakantiebijslag : of het nu voor een ... de vakantiebijslag is 8% van het brutoloon. Toch hoeft uw organisatie dit niet per definitie in mei uit te betalen. De regels voor de ...
... maand ook mee aan de slag gaan, moeten rekening houden met vier belangrijke aandachtspunten. Vakantiebijslag : of het nu voor een ... de vakantiebijslag is 8% van het brutoloon. Toch hoeft uw organisatie dit niet per definitie in mei uit te betalen. De regels voor de ...
... maand ook mee aan de slag gaan, moeten rekening houden met vier belangrijke aandachtspunten. Vakantiebijslag : of het nu voor een ... de vakantiebijslag is 8% van het brutoloon. Toch hoeft uw organisatie dit niet per definitie in mei uit te betalen. De regels voor de ...
... maand ook mee aan de slag gaan, moeten rekening houden met vier belangrijke aandachtspunten. Vakantiebijslag : of het nu voor een ... de vakantiebijslag is 8% van het brutoloon. Toch hoeft uw organisatie dit niet per definitie in mei uit te betalen. De regels voor de ...
Als de organisatie in zwaar weer verkeert, zal de bestuurder bekijken of de ... en een reorganisatie. Daarbij heeft de OR ook een eigen verantwoordelijkheid. Het is belangrijk dat de OR zich niet afwachtend ... zijn. Voor het bijstellen van budgetten kan een bestuurder twee methodes hanteren: Zero-based budgeting (ZBB), oftewel de ...
... arbeidsovereenkomst doorslaggevend is. Dat betekent dat uw organisatie voor één werknemer soms zowel de hoge als de lage premie moet ... werknemers hebben echter 2 arbeidsovereenkomsten bij uw organisatie. Dan kan het zo zijn dat de werkgever allebei de WW-premies moet ... dus per situatie wat een verstandige werkwijze is! Twee arbeidsovereenkomsten voor lagere WW-premie ...