Zoekresultaten
671 - 680 van de 31171 resultaten voor: node onderneming salaris ontslag ontslag vanwege disfunctioneren 94 verplichtingen werkgever
... in Nederland. In veel gevallen is het salaris onderhandelbaar. Zo zegt 15% van de deelnemers aan het onderzoek dat het salaris altijd onderhandelbaar is. Bij 21% van de organisaties is het salaris vaak onderhandelbaar en bij 58% soms. In slechts 6% van de organisaties ...
... in Nederland. In veel gevallen is het salaris onderhandelbaar. Zo zegt 15% van de deelnemers aan het onderzoek dat het salaris altijd onderhandelbaar is. Bij 21% van de organisaties is het salaris vaak onderhandelbaar en bij 58% soms. In slechts 6% van de organisaties ...
... een pandemie. Inmiddels hebben vijf zorgmedewerkers hun werkgever aansprakelijk gesteld voor schade als gevolg van het oplopen van Long ... aan. RTL Nieuws berichtte dat vijf zorgmedewerkers hun werkgever aansprakelijk hebben gesteld voor de materiële en immateriële ... plan van aanpak. Eerste schadeclaims vanwege oplopen COVID-19 door werk ...
... een pandemie. Inmiddels hebben vijf zorgmedewerkers hun werkgever aansprakelijk gesteld voor schade als gevolg van het oplopen van Long ... aan. RTL Nieuws berichtte dat vijf zorgmedewerkers hun werkgever aansprakelijk hebben gesteld voor de materiële en immateriële ... plan van aanpak. Eerste schadeclaims vanwege oplopen COVID-19 door werk ...
... een pandemie. Inmiddels hebben vijf zorgmedewerkers hun werkgever aansprakelijk gesteld voor schade als gevolg van het oplopen van Long ... aan. RTL Nieuws berichtte dat vijf zorgmedewerkers hun werkgever aansprakelijk hebben gesteld voor de materiële en immateriële ... plan van aanpak. Eerste schadeclaims vanwege oplopen COVID-19 door werk ...
... verplicht RI&E De verantwoordelijkheid van de werkgever op het gebied van veilig en gezond werken, is een goed ... heeft de wetgever een aantal taken en plichten bij de werkgever neergelegd: gevaren en risico’s aanpakken aan de bron; ...
... meestal recht op een transitievergoeding, zelfs als het ontslag aan hem te wijten is. Deze vergoeding bedraagt ongeveer een derde van ... een werknemer die een collega seksueel heeft lastiggevallen, vanwege de ernst van de feiten geen transitievergoeding krijgt toegewezen. Maar ...
Uw onderneming is per 2015 verplicht om de nettolijfrente aan te bieden aan ... die ze verstrekken bij indiensttreding van de werknemer. Uw onderneming heeft geen bijzondere informatieverplichting. Het ligt volgens de ... in kwestie mag dan zelf kiezen of hij deze laat lopen via de werkgever. In dat geval is de werknemer wel gebonden aan de nettolijfrente die ...
... dat de werknemer zijn auto van de zaak moet inleveren vanwege slechte bedrijfseconomische omstandigheden. Zeker als zijn baas daar als goed werkgever een redelijke compensatie tegenover stelt, kan de werknemer hier niet ...
... (artikel 25, lid 1 van de Wet op de ondernemingsraden). Een werkgever moet aangeven hoe hij de negatieve gevolgen van een reorganisatie ... van een sociaal plan, maar dat is niet verplicht. Ook is de werkgever niet verplicht om de OR hierbij te betrekken, maar het is verstandig ... naar ander werk. OR en directie FNV om de tafel vanwege reorganisatie ...