Zoekresultaten
6801 - 6810 van de 45836 resultaten voor:
Nieuws
Datum van inzending:
03 april 2015
Het nieuw gelanceerde platform Goede BHV-praktijken helpt bij de invulling van bedrijfshulpverlening (BHV) binnen uw organisatie. Niet alleen BHV’ers kunnen er terecht, ook uw OR kan vragen stellen en ervaringen uitwisselen. Vergeet niet dat uw OR instemmingsrecht heeft als het gaat om bedrijfsregelingen op het gebied van arbeidsomstandigheden:...
Nieuws
Datum van inzending:
06 maart 2013
In cao’s zijn er nog steeds verschillende arbeidsvoorwaarden te vinden voor vol- en deeltijdwerknemers en voor werknemers met een vast of tijdelijk contract. Met name voor werknemers met een tijdelijk contract worden de verschillen wel steeds kleiner. Dit blijkt uit onderzoek naar de verschillen tussen cao’s van het ministerie van Sociale Zaken en...
Nieuws
Datum van inzending:
15 juni 2017
Als een re-integrerende werknemer bepaald werk niet uitvoert omdat hij het geen passende arbeid vindt, is de vraag of de werkgever de loonbetaling mag staken. Een deskundigenoordeel helpt hierbij. Gaat een zieke werknemer re-integreren (tools) , dan is het in eerste instantie de bedoeling dat hij terugkeert in zijn oorspronkelijke functie (de...
Nieuws
Datum van inzending:
15 juni 2017
De 30%-regeling voor buitenlandse werknemers is doeltreffend, maar er zijn ook nog verbeteringen mogelijk. Dat blijkt uit de evaluatie van de regeling die het ministerie van Financiën naar de Tweede Kamer gestuurd heeft. De evaluatie van de 30%-regeling is uitgevoerd naar aanleiding van de kritiek die in 2016 op de regeling kwam. Minister...
Nieuws
Datum van inzending:
03 maart 2017
Omdat een proeftijd in contracten voor een half jaar of korter niet is toegestaan, kan een werkgever een contract voor zes maanden en één dag opstellen. Maar ook dan is de proeftijd mogelijk nietig. Een proeftijd is nietig in een arbeidsovereenkomst (tools) met een duur van zes maanden of korter. Deze regel kan een werkgever makkelijk omzeilen...
Nieuws
Datum van inzending:
03 maart 2017
Kan uw organisatie niet inzichtelijk maken hoeveel uren de werknemers precies gewerkt hebben, dan overtreedt de werkgever mogelijk de wet. Hij loopt dan risico op een boete! Hij moet gewerkte uren daarom goed bijhouden. Iedere werkgever is verplicht om alle werknemers minimaal het wettelijk minimumloon (tools) te betalen. Doet hij dat niet, dan...
Nieuws
Datum van inzending:
21 november 2016
Voordat de Tweede Kamer vóór het pakket Belastingplan 2017 stemde, werd een rijtje moties aangenomen. Eén van die moties verzoekt de regering om de evaluatie van de werkkostenregeling te vervroegen naar 2017. Bij de verplichte invoering van de werkkostenregeling (WKR) per 2015 werd afgesproken dat de regeling in 2018 geëvalueerd zou worden . In...
Nieuws
Datum van inzending:
27 mei 2016
De Rijksoverheid gaat een proef starten waarbij werknemers hun bovenwettelijke vakantiedagen aan een collega kunnen schenken. Bijvoorbeeld omdat die collega intensieve mantelzorg moet verlenen. Minister Asscher van Sociale Zaken en Werkgelegenheid heeft aangekondigd dat de overheid gaat experimenteren met het delen van vakantiedagen . De komende...
Nieuws
Datum van inzending:
26 mei 2016
In 2015 zijn er 3.650 ongevallen gemeld bij Inspectie SZW: een stijging van 3,7% ten opzichte van 2014. Wel waren er minder dodelijke ongevallen. Dit meldt de instantie in haar jaarverslag van 2015. Uit het jaarverslag blijkt ook dat het aantal slachtoffers van onderzochte ernstige arbeidsongevallen is gestegen, met 2,7% naar 2.165. Bij 51...
Nieuws
Datum van inzending:
16 juni 2017
Om te voorkomen dat vakantiewerkers onderbetaald worden of werk moeten doen dat gezondheidsrisico’s met zich meebrengt, is de overheid een voorlichtingscampagne begonnen. Om jongeren tussen de 13 en 18 jaar die de komende maanden als vakantiewerker aan de slag willen te beschermen tegen onderbetaling, zwaar werk en ongezonde arbeidsomstandigheden...