Zoekresultaten
731 - 740 van de 19730 resultaten voor: node onderneming personeel bijzondere arbeidsrelaties aow gerechtigde
Nieuws
Datum van inzending:
07 september 2022
De ondernemingsraad (OR) moet erop letten dat de werkgever zorgvuldig omgaat met de persoonsgegevens van werknemers. Zo mag de werkgever niet lukraak persoonsgegevens opvragen en bewaren, en is hij in bepaalde gevallen zelfs verplicht om gegevens te wissen als de werknemer hierom vraagt. In de Algemene verordening gegevensbescherming (AVG) is...
Nieuws
Datum van inzending:
31 juli 2014
Een zieke werknemer heeft als hij op vakantie gaat recht op zijn volledige salaris. U mag hem dan dus niet slechts 70% van zijn loon betalen. Ook als de zieke werknemer uit dienst treedt en zijn vakantiedagen wil laten uitbetalen, heeft hij over deze dagen recht op zijn volledige loon. Zieke werknemers hebben – net als gezonde werknemers – het...
Nieuws
Datum van inzending:
10 oktober 2017
Werknemers hoeven straks niet meer twee jaar in dienst te zijn om recht te hebben op de transitievergoeding. Ook wijzigt de berekening van de transitievergoeding na het tiende dienstjaar. Op dit moment moeten werknemers een dienstverband van minimaal twee jaar hebben voordat zij bij ontslag recht hebben op een transitievergoeding. In het...
Nieuws
Datum van inzending:
10 oktober 2017
Werknemers hoeven straks niet meer twee jaar in dienst te zijn om recht te hebben op de transitievergoeding. Ook wijzigt de berekening van de transitievergoeding na het tiende dienstjaar. Op dit moment moeten werknemers een dienstverband van minimaal twee jaar hebben voordat zij bij ontslag recht hebben op een transitievergoeding. In het...
Nieuws
Datum van inzending:
10 oktober 2017
Werknemers hoeven straks niet meer twee jaar in dienst te zijn om recht te hebben op de transitievergoeding. Ook wijzigt de berekening van de transitievergoeding na het tiende dienstjaar. Op dit moment moeten werknemers een dienstverband van minimaal twee jaar hebben voordat zij bij ontslag recht hebben op een transitievergoeding. In het...
Nieuws
Datum van inzending:
10 oktober 2017
Werknemers hoeven straks niet meer twee jaar in dienst te zijn om recht te hebben op de transitievergoeding. Ook wijzigt de berekening van de transitievergoeding na het tiende dienstjaar. Op dit moment moeten werknemers een dienstverband van minimaal twee jaar hebben voordat zij bij ontslag recht hebben op een transitievergoeding. In het...
Nieuws
Datum van inzending:
10 oktober 2017
Werknemers hoeven straks niet meer twee jaar in dienst te zijn om recht te hebben op de transitievergoeding. Ook wijzigt de berekening van de transitievergoeding na het tiende dienstjaar. Op dit moment moeten werknemers een dienstverband van minimaal twee jaar hebben voordat zij bij ontslag recht hebben op een transitievergoeding. In het...
Nieuws
Datum van inzending:
10 oktober 2017
Werknemers hoeven straks niet meer twee jaar in dienst te zijn om recht te hebben op de transitievergoeding. Ook wijzigt de berekening van de transitievergoeding na het tiende dienstjaar. Op dit moment moeten werknemers een dienstverband van minimaal twee jaar hebben voordat zij bij ontslag recht hebben op een transitievergoeding. In het...
Nieuws
Datum van inzending:
11 oktober 2016
Als een werknemer structureel onregelmatigheidstoeslag (ORT) ontvangt, moet een werkgever deze toeslag soms ook doorbetalen tijdens vakantie van de werknemer. Dit geldt tijdens zowel de wettelijke als de bovenwettelijke vakantiedagen. Na een eerdere uitspraak van de kantonrechter heeft nu ook het gerechtshof geoordeeld dat werknemers die...
Nieuws
Datum van inzending:
11 oktober 2016
Als een werknemer structureel onregelmatigheidstoeslag (ORT) ontvangt, moet een werkgever deze toeslag soms ook doorbetalen tijdens vakantie van de werknemer. Dit geldt tijdens zowel de wettelijke als de bovenwettelijke vakantiedagen. Na een eerdere uitspraak van de kantonrechter heeft nu ook het gerechtshof geoordeeld dat werknemers die...