Zoekresultaten
7381 - 7390 van de 45875 resultaten voor:
Nieuws
Datum van inzending:
07 april 2017
Uit een analyse door Inspectie SZW van alle klachten en ongevallen tussen 2012 en 2016 blijkt dat vallen van grote hoogte het grootste arbeidsrisico is. De inrichting van arbeidsplaatsen laat vaak te wensen over en de Arbowet wordt in veel gevallen niet nageleefd. Uit het rapport Klachten en ongevallen arbeidsomstandigheden van Inspectie SZW...
Nieuws
Datum van inzending:
06 april 2017
Als een werknemer bij verschillende organisaties werkt, kan onbedoeld de Arbeidstijdenwet overtreden worden. Onder omstandigheden mag een werkgever de werknemer dan ontslaan. De Arbeidstijdenwet (ATW) schrijft voor hoeveel uur werknemers per dag en week mogen werken. Werkt personeel meer uren dan wettelijk is toegestaan, dan kan de werkgever...
Nieuws
Datum van inzending:
06 april 2017
Er komt geen onafhankelijk expertisecentrum beroepsziekten. Werkgeversorganisaties VNO-NCW en MKB-Nederland vinden de oprichting van zo’n instituut geen goed idee. Het plan gaat daarom niet door. Het plan van demissionair minister Asscher van Sociale Zaken en Werkgelegenheid om een ‘Expertise Centrum Causaliteit Beroepsziekten’ op te richten, gaat...
Nieuws
Datum van inzending:
06 april 2017
Werknemers die nog loon tegoed hebben van hun failliete werkgever, hoeven hun leaseauto niet in te leveren tot hun volledige salaris is uitbetaald. Dit blijkt uit een uitspraak van Rechtbank Noord-Holland. In deze zaak draaide het om de loonvordering van acht chauffeurs op hun werkgever: een failliete taxi-organisatie. Deze werkgever leasete op...
Nieuws
Datum van inzending:
05 april 2017
In een brief aan de Tweede Kamer heeft demissionair staatssecretaris Wiebes van Financiën laten weten dat de uitkomsten van de evaluatie van de Wet uniformering loonbegrip in juli 2017 zullen verschijnen. De evaluatie zou eigenlijk in 2016 al plaatsvinden. De Wet uniformering loonbegrip is ingevoerd per 1 januari 2013 en inmiddels dus al ruim vier...
Nieuws
Datum van inzending:
05 januari 2017
Als uw organisatie externen inschakelt voor het uitvoeren van opdrachten, moet er ook dan oog zijn voor veilige en gezonde arbeidsomstandigheden. De overheid heeft hiervoor een brochure gemaakt met praktische arbotips voor opdrachtgevers. Ook als uw organisatie opdrachten geeft aan externe partijen, is er de verplichting te zorgen voor veilige en...
Nieuws
Datum van inzending:
04 januari 2017
Werkgevers die een werknemer in dienst nemen die door een arbeidsbeperking niet het volledige wettelijk minimumloon kan verdienen, krijgen in 2017 boven op de loonkostensubsidie dezelfde compensatie voor de werkgeverslasten als in voorgaande jaren. Werkgevers krijgen deze vergoeding ter compensatie van de premies werknemersverzekeringen, het...
Nieuws
Datum van inzending:
03 januari 2017
De Belastingdienst mag een vrijwillige vertrekregeling niet behandelen als een regeling voor vervroegde uittreding. Hij kan dan ook geen hoge boete van 52% opleggen. Dit heeft Gerechtshof Den Bosch onlangs aangegeven. Om de arbeidsdeelname van ouderen te bevorderen is een aantal jaren geleden een boete ingevoerd als 55-plussers gebruikmaken van...
Nieuws
Datum van inzending:
03 januari 2017
Werknemers moeten kunnen werken onder gezonde en veilige arbeidsomstandigheden. Daar hoort ook een eerlijke beloning bij. Werkgevers moeten de regels kennen die daarvoor gelden. Met een tool kunnen zij zichzelf controleren. Aan de basis van een goed arbeidsomstandighedenbeleid staat goed werkgeverschap. Dat betekent dat de werkgever voor gezonde,...
Nieuws
Datum van inzending:
30 september 2016
De informatie over het vaststellen van de identiteit van nieuwe werknemers bij indiensttreding is duidelijker uiteengezet in het Handboek Loonheffingen 2016. Zo staat er nu zwart-op-wit welke pagina’s van het identiteitsbewijs de werkgever moet kopiëren en bewaren. Aan de online versie van het Handboek Loonheffingen 2016 (tool) is onlangs...