Zoekresultaten
761 - 770 van de 35881 resultaten voor: node organisatie leidinggeven ziekte 5 re integratie tweede jaar
Het nieuwe kabinet is voornemens de re-integratiemogelijkheden van arbeidsongeschikte werknemers te verbeteren. De re-integratie richt zich (net als nu) in het eerste ziektejaar op het eerste spoor ... Op dit moment wordt op zijn vroegst vanaf de achtste week ziekte gestart worden met re-integratie tweede spoor. Overleg tussen ...
Het nieuwe kabinet is voornemens de re-integratiemogelijkheden van arbeidsongeschikte werknemers te verbeteren. De re-integratie richt zich (net als nu) in het eerste ziektejaar op het eerste spoor ... Op dit moment wordt op zijn vroegst vanaf de achtste week ziekte gestart worden met re-integratie tweede spoor. Overleg tussen ...
... 2020 minder snel moet laten stijgen, is ingediend bij de Tweede Kamer. Door dit wetsvoorstel gaat de AOW-leeftijd pas in 2024 naar 67 jaar. Het wetsvoorstel Temporisering verhoging AOW-leeftijd komt voort ...
... 2020 minder snel moet laten stijgen, is ingediend bij de Tweede Kamer. Door dit wetsvoorstel gaat de AOW-leeftijd pas in 2024 naar 67 jaar. Het wetsvoorstel Temporisering verhoging AOW-leeftijd komt voort ...
... 2020 minder snel moet laten stijgen, is ingediend bij de Tweede Kamer. Door dit wetsvoorstel gaat de AOW-leeftijd pas in 2024 naar 67 jaar. Het wetsvoorstel Temporisering verhoging AOW-leeftijd komt voort ...
... 2020 minder snel moet laten stijgen, is ingediend bij de Tweede Kamer. Door dit wetsvoorstel gaat de AOW-leeftijd pas in 2024 naar 67 jaar. Het wetsvoorstel Temporisering verhoging AOW-leeftijd komt voort ...
... begrip en meer effectieve oplossingen bij verzuim en re-integratie. Het sociaal medisch team bestaat uit de leidinggevende van ... (tool) , zoals het onderzoek naar passend werk binnen de organisatie. Let er wel op dat de medische gegevens vertrouwelijk zijn. De ...
... begrip en meer effectieve oplossingen bij verzuim en re-integratie. Het sociaal medisch team bestaat uit de leidinggevende van ... (tool) , zoals het onderzoek naar passend werk binnen de organisatie. Let er wel op dat de medische gegevens vertrouwelijk zijn. De ...
... de WGA en/of de Ziektewet terugdraaien naar één keer per jaar. Op dit moment kunt u nog twee keer per jaar bepalen of u zelf het risico ... te wijzigen. Als de kans klein is dat uw werknemers bij ziekte een WGA- of Ziektewetuitkering moeten krijgen, kan het voordelig zijn om ...
... en de directie bepalen in grote lijnen welke stappen een organisatie gaat nemen voor verdere ontwikkeling en groei, maar werknemers ... van bestaande processen of voor vernieuwingen , benut een organisatie nog beter de kennis van haar personeel. Het is dan wel handig om ...