Zoekresultaten
771 - 780 van de 45275 resultaten voor: node organisatie leidinggeven invloed leefstijl zichtbaar duurzaam beleid 91 motieven werkgevers en
... dat 22% van de organisaties individuele budgetten reserveert en dat bij 18% van de organisaties een budget per afdeling beschikbaar is. Een ... komt vaker voor bij grotere organisaties (81% van de werkgevers met meer dan 250 werknemers) dan bij kleinere organisaties (60% van ...
... dat 22% van de organisaties individuele budgetten reserveert en dat bij 18% van de organisaties een budget per afdeling beschikbaar is. Een ... komt vaker voor bij grotere organisaties (81% van de werkgevers met meer dan 250 werknemers) dan bij kleinere organisaties (60% van ...
... dat 22% van de organisaties individuele budgetten reserveert en dat bij 18% van de organisaties een budget per afdeling beschikbaar is. Een ... komt vaker voor bij grotere organisaties (81% van de werkgevers met meer dan 250 werknemers) dan bij kleinere organisaties (60% van ...
... dat 22% van de organisaties individuele budgetten reserveert en dat bij 18% van de organisaties een budget per afdeling beschikbaar is. Een ... komt vaker voor bij grotere organisaties (81% van de werkgevers met meer dan 250 werknemers) dan bij kleinere organisaties (60% van ...
Europese midden- en kleinbedrijven zijn sterk afhankelijk van bancaire financiering. Het is ... aan ondernemingen. Buffer niet van invloed op risico Voor het onderzoek (pdf) koppelde het CPB ongeveer ... rendement’. De hoogte van de buffer van banken lijkt geen invloed te hebben op de mate van risico’s die banken nemen bij hun ...
... moet uw werkgever BHV’ers aanstellen. Zo’n 50% van de werkgevers in het mkb weet niet dat bedrijfshulpverlening (BHV) verplicht is. ... kunt u uit de wettekst wel afleiden aan welke voorwaarden de organisatie van BHV moet voldoen. BHV’ers zijn verantwoordelijk voor: ...
... maand langer thuis mogen blijven. Wat zijn de regels als uw organisatie ook een ruimere kraamverlofregeling wil invoeren? Het ... tegen een wijziging kenbaar kunnen maken binnen een maand en dat hij er anders vanuit gaat dat deze stilzwijgend is aanvaard. Een ...
... maand langer thuis mogen blijven. Wat zijn de regels als uw organisatie ook een ruimere kraamverlofregeling wil invoeren? Het ... tegen een wijziging kenbaar kunnen maken binnen een maand en dat hij er anders vanuit gaat dat deze stilzwijgend is aanvaard. Een ...
... maand langer thuis mogen blijven. Wat zijn de regels als uw organisatie ook een ruimere kraamverlofregeling wil invoeren? Het ... tegen een wijziging kenbaar kunnen maken binnen een maand en dat hij er anders vanuit gaat dat deze stilzwijgend is aanvaard. Een ...
Het kabinet gaat werkgevers niet verplichten om een gedragscode ongewenst gedrag op te stellen. Dat schrijft minister Aartsen van Participatie en Werk in een brief aan de Tweede Kamer. Eerder was het plan om hiervoor per 1 ... buiten voor wijziging van de Arbowet. Een wetsartikel zou werkgevers met minimaal 10 werknemers verplichten om een gedragscode ongewenst ...