Zoekresultaten
771 - 780 van de 24044 resultaten voor: onderneming salaris minimumloon verhoging wettelijk minimumjeugdloon 51 eerste verhoging
De Eerste Kamer gaat akkoord met het voorstel voor de Wet bescherming ... wordt dinsdag 24 januari afgedaan als hamerstuk in de Eerste Kamer. Eén van de gevolgen van deze ‘aanvaarding zonder ... van personeel en arbeid (account benodigd). Eerste Kamer akkoord met Wet bescherming klokkenluiders ...
... en nevenarbeidbeding. Na de Tweede Kamer is ook de Eerste Kamer akkoord met het voorstel voor de Wet implementatie EU-richtlijn ... de werknemer informeren over de identiteit van de inlenende onderneming, indien en zodra deze bekend is. Informatieplicht bij ...
... en nevenarbeidbeding. Na de Tweede Kamer is ook de Eerste Kamer akkoord met het voorstel voor de Wet implementatie EU-richtlijn ... de werknemer informeren over de identiteit van de inlenende onderneming, indien en zodra deze bekend is. Informatieplicht bij ...
... en nevenarbeidbeding. Na de Tweede Kamer is ook de Eerste Kamer akkoord met het voorstel voor de Wet implementatie EU-richtlijn ... de werknemer informeren over de identiteit van de inlenende onderneming, indien en zodra deze bekend is. Informatieplicht bij ...
... en nevenarbeidbeding. Na de Tweede Kamer is ook de Eerste Kamer akkoord met het voorstel voor de Wet implementatie EU-richtlijn ... de werknemer informeren over de identiteit van de inlenende onderneming, indien en zodra deze bekend is. Informatieplicht bij ...
... en nevenarbeidbeding. Na de Tweede Kamer is ook de Eerste Kamer akkoord met het voorstel voor de Wet implementatie EU-richtlijn ... de werknemer informeren over de identiteit van de inlenende onderneming, indien en zodra deze bekend is. Informatieplicht bij ...
... en nevenarbeidbeding. Na de Tweede Kamer is ook de Eerste Kamer akkoord met het voorstel voor de Wet implementatie EU-richtlijn ... de werknemer informeren over de identiteit van de inlenende onderneming, indien en zodra deze bekend is. Informatieplicht bij ...
... is dat er bij de beoordeling of de werkgever tijdig het minimumloon én meerwerk heeft betaald aan de werknemer, wordt gekeken naar ... de Verzamelwet SZW 2024 niets. Ook het loonbegrip uit de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag (WML) blijft hetzelfde. Ook jaarurensystematiek bij wettelijk minimumuurloon ...
... is dat er bij de beoordeling of de werkgever tijdig het minimumloon én meerwerk heeft betaald aan de werknemer, wordt gekeken naar ... de Verzamelwet SZW 2024 niets. Ook het loonbegrip uit de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag (WML) blijft hetzelfde. Ook jaarurensystematiek bij wettelijk minimumuurloon ...
... is dat er bij de beoordeling of de werkgever tijdig het minimumloon én meerwerk heeft betaald aan de werknemer, wordt gekeken naar ... de Verzamelwet SZW 2024 niets. Ook het loonbegrip uit de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag (WML) blijft hetzelfde. Ook jaarurensystematiek bij wettelijk minimumuurloon ...