Zoekresultaten
791 - 800 van de 27961 resultaten voor: node onderneming personeel loonaangifte 10 mogelijke boetes rond loonaangifte
Nieuws
Datum van inzending:
01 mei 2020
Een bedrijf heeft van de Autoriteit Persoonsgegevens een boete gekregen voor het gebruiken van vingerafdrukken van werknemers. Een vingerafdrukscan mag alleen als er geen alternatieven zijn en de werknemer uitdrukkelijk toestemming heeft gegeven. De Autoriteit Persoonsgegevens (AP) heeft de werkgever een boete van € 725.000 opgelegd omdat hij geen...
Nieuws
Datum van inzending:
01 mei 2020
Een bedrijf heeft van de Autoriteit Persoonsgegevens een boete gekregen voor het gebruiken van vingerafdrukken van werknemers. Een vingerafdrukscan mag alleen als er geen alternatieven zijn en de werknemer uitdrukkelijk toestemming heeft gegeven. De Autoriteit Persoonsgegevens (AP) heeft de werkgever een boete van € 725.000 opgelegd omdat hij geen...
Nieuws
Datum van inzending:
01 mei 2020
Een bedrijf heeft van de Autoriteit Persoonsgegevens een boete gekregen voor het gebruiken van vingerafdrukken van werknemers. Een vingerafdrukscan mag alleen als er geen alternatieven zijn en de werknemer uitdrukkelijk toestemming heeft gegeven. De Autoriteit Persoonsgegevens (AP) heeft de werkgever een boete van € 725.000 opgelegd omdat hij geen...
Nieuws
Datum van inzending:
28 december 2020
... moet uiteraard nog blijken. Ook in het taaie dossier rond de Brexit blijkt dat onder druk alles – of in elk geval veel – ... */ Handelsdeal EU en Britten is rond, Nederland tevreden ...
Nieuws
Datum van inzending:
28 december 2020
... moet uiteraard nog blijken. Ook in het taaie dossier rond de Brexit blijkt dat onder druk alles – of in elk geval veel – ... */ Handelsdeal EU en Britten is rond, Nederland tevreden ...
Nieuws
Datum van inzending:
23 juni 2016
Als een werkgever de regels voor het gebruikmaken van de calamiteitenregeling overtreedt, staan daar fikse straffen op. Hij kan dan niet alleen een boete tegemoetzien, maar wordt ook uitgesloten van het toekomstig gebruik van de regeling. Dat kan de organisatie veel geld kosten! De calamiteitenregeling wordt op een aantal punten aangepast. Naast...
Nieuws
Datum van inzending:
23 juni 2016
Als een werkgever de regels voor het gebruikmaken van de calamiteitenregeling overtreedt, staan daar fikse straffen op. Hij kan dan niet alleen een boete tegemoetzien, maar wordt ook uitgesloten van het toekomstig gebruik van de regeling. Dat kan de organisatie veel geld kosten! De calamiteitenregeling wordt op een aantal punten aangepast. Naast...
Nieuws
Datum van inzending:
23 juni 2016
Als een werkgever de regels voor het gebruikmaken van de calamiteitenregeling overtreedt, staan daar fikse straffen op. Hij kan dan niet alleen een boete tegemoetzien, maar wordt ook uitgesloten van het toekomstig gebruik van de regeling. Dat kan de organisatie veel geld kosten! De calamiteitenregeling wordt op een aantal punten aangepast. Naast...
Nieuws
Datum van inzending:
23 juni 2016
Als een werkgever de regels voor het gebruikmaken van de calamiteitenregeling overtreedt, staan daar fikse straffen op. Hij kan dan niet alleen een boete tegemoetzien, maar wordt ook uitgesloten van het toekomstig gebruik van de regeling. Dat kan de organisatie veel geld kosten! De calamiteitenregeling wordt op een aantal punten aangepast. Naast...
Nieuws
Datum van inzending:
10 december 2025
... uit het arbeidsproces te treden. Vragen en antwoorden rond RVU-afspraken op een rij ...