Zoekresultaten
801 - 810 van de 44114 resultaten voor: node onderneming personeel datagedreven hr wat nodig datagedreven te werken 22 plan
... om de tussenpoos voor de ketenregeling (artikel) te wijzigen. De Kamerbrief is nu officieel naar buiten gebracht en de maatregel ... moet de toegang tot het recht voor kwetsbaar personeel verbeteren. De Wet inkomensvoorziening oudere werklozen (IOW) ... laat werknemers dan maximaal zes maanden minimaal 20% minder werken. Over het aantal niet-gewerkte uren moet hij 80% loon betalen, waarbij ...
... om de tussenpoos voor de ketenregeling (artikel) te wijzigen. De Kamerbrief is nu officieel naar buiten gebracht en de maatregel ... moet de toegang tot het recht voor kwetsbaar personeel verbeteren. De Wet inkomensvoorziening oudere werklozen (IOW) ... laat werknemers dan maximaal zes maanden minimaal 20% minder werken. Over het aantal niet-gewerkte uren moet hij 80% loon betalen, waarbij ...
... om de tussenpoos voor de ketenregeling (artikel) te wijzigen. De Kamerbrief is nu officieel naar buiten gebracht en de maatregel ... moet de toegang tot het recht voor kwetsbaar personeel verbeteren. De Wet inkomensvoorziening oudere werklozen (IOW) ... laat werknemers dan maximaal zes maanden minimaal 20% minder werken. Over het aantal niet-gewerkte uren moet hij 80% loon betalen, waarbij ...
... om de tussenpoos voor de ketenregeling (artikel) te wijzigen. De Kamerbrief is nu officieel naar buiten gebracht en de maatregel ... moet de toegang tot het recht voor kwetsbaar personeel verbeteren. De Wet inkomensvoorziening oudere werklozen (IOW) ... laat werknemers dan maximaal zes maanden minimaal 20% minder werken. Over het aantal niet-gewerkte uren moet hij 80% loon betalen, waarbij ...
... in het leven geroepen. Die moet ertoe leiden dat flexibel personeel voortaan op dezelfde manier behandeld zal worden als vaste ... voortaan gelijkgeschakeld worden met vaste krachten. Om dit te waarborgen, zijn de afspraken vastgelegd in vijf punten: Degenen die ...
... in het leven geroepen. Die moet ertoe leiden dat flexibel personeel voortaan op dezelfde manier behandeld zal worden als vaste ... voortaan gelijkgeschakeld worden met vaste krachten. Om dit te waarborgen, zijn de afspraken vastgelegd in vijf punten: Degenen die ...
... is gedaald. Om de bedrijfsvoering zo goed mogelijk in stand te houden tijdens de crisis, hebben bijna 4 op de 10 ondernemers ingrijpende ... maanden kunnen overleven zonder afscheid te moeten nemen van personeel. Verbeteren van de cashflow Er zijn verschillende manieren ... zonder ingrijpende maatregelen te hoeven treffen. Wat hangt ondernemers komend jaar boven het hoofd? ...
... communiceren één aanspreekpunt Besluit uw onderneming om over te stappen op e-factureren, dan zijn er nog wel een aantal ... belangrijk dat u duidelijk communiceert. Geef duidelijk aan wat u van de leverancier verlangt. Het is niet handig als verschillende ...
... halen van minstens 8% – verdienen het grootste deel van de HR-investeringen terug. Ook investeren in ontwikkeling en opleiding van ... dat u duidelijk communiceert over de vooruitzichten en wat winstberichten precies betekenen. Als u medewerkers betrekt bij de toekomst ... in hun ontwikkeling echt te benutten. Investering in personeel rendeert niet altijd ...
De vraag naar personeel blijft stijgen en steeds meer sectoren kampen met een personeelstekort. Voor leidinggevenden is het vinden van personeel lastig en minder mensen dan ooit zijn op zoek naar een andere baan. Om ervoor te zorgen dat personeel niet overloopt naar de concurrent is het goed dat ...