Zoekresultaten
801 - 810 van de 27787 resultaten voor: node organisatie leidinggeven beloningen loon geld 22 bonus
... OR bij het bespreken van lonen en loonverschillen binnen de organisatie. In de Bonuswet is vastgelegd dat een beloning niet hoger mag ... van de Bonuswet kan reden voor een OR zijn om nog eens in de beloningen te duiken. Bij bonussen die het percentage van 20% van het ...
... OR bij het bespreken van lonen en loonverschillen binnen de organisatie. In de Bonuswet is vastgelegd dat een beloning niet hoger mag ... van de Bonuswet kan reden voor een OR zijn om nog eens in de beloningen te duiken. Bij bonussen die het percentage van 20% van het ...
... OR bij het bespreken van lonen en loonverschillen binnen de organisatie. In de Bonuswet is vastgelegd dat een beloning niet hoger mag ... van de Bonuswet kan reden voor een OR zijn om nog eens in de beloningen te duiken. Bij bonussen die het percentage van 20% van het ...
... arbeidsomstandigheden. Of een werkgever bij een staking het loon moet doorbetalen, hangt af van het type staking. FNV gaf vorig jaar al ... doorgaan met hun werk: de zogenoemde werkwilligen. Of een organisatie hun loon moet doorbetalen als zij niet kunnen werken door een ...
... arbeidsomstandigheden. Of een werkgever bij een staking het loon moet doorbetalen, hangt af van het type staking. FNV gaf vorig jaar al ... doorgaan met hun werk: de zogenoemde werkwilligen. Of een organisatie hun loon moet doorbetalen als zij niet kunnen werken door een ...
... arbeidsomstandigheden. Of een werkgever bij een staking het loon moet doorbetalen, hangt af van het type staking. FNV gaf vorig jaar al ... doorgaan met hun werk: de zogenoemde werkwilligen. Of een organisatie hun loon moet doorbetalen als zij niet kunnen werken door een ...
Een werkgever mag het loon van een zieke werknemer niet opeens terugbrengen naar 70% als hij voorheen ... twee jaar van arbeidsongeschiktheid minimaal 70% van het loon door te betalen. Contractueel kan hiervan worden afgeweken. Veel cao’s ... recht had op 100% loondoorbetaling, omdat dit binnen de organisatie nou eenmaal jarenlang het gebruikelijke percentage was geweest. ...
... krijgen, wat inhoudt dat u ook na twee jaar ziekte het loon moet doorbetalen. Dat geldt binnenkort ook voor de zogenoemde vangnetters! ... eindigt. Zelfs dan kan UWV de ZW-uitkering straks op uw organisatie verhalen. Deze verhaalsanctie geldt nu alleen bij ‘gewone’ ...
... De bedongen arbeid is de arbeid die de werknemer bij uw organisatie verrichtte voordat hij ziek werd en waarover afspraken zijn gemaakt ... bij een werkgever die de arbeidsduur (en het bijbehorende loon) van een werknemer aanpaste tijdens zijn re-integratie. De werkgever had ...
... twee ziektejaren in ieder geval 70% van het laatstverdiende loon door te betalen. Een cao kan bepalen dat de werkgever nog meer moet ... de Kamer voor de zomer verder te kunnen informeren. Loon bij ziekte verkort van twee naar één jaar ...