Zoekresultaten
801 - 810 van de 37019 resultaten voor: node organisatie leidinggeven ziekte 6 geschil over re integratie
Voordat een werknemer een klacht indient over seksuele intimidatie op de werkvloer, is er heel wat aan vooraf gegaan. ... werknemers: is bepaald gedrag ‘normaal ’geworden in de organisatie? Een gedragscode kan helpen om duidelijkheid te scheppen: welk ... is aangesproken op het gedrag, omdat het onderwerp in de organisatie op de kaart is gezet en het slachtoffer informatie heeft gekregen ...
Voordat een werknemer een klacht indient over seksuele intimidatie op de werkvloer, is er heel wat aan vooraf gegaan. ... werknemers: is bepaald gedrag ‘normaal ’geworden in de organisatie? Een gedragscode kan helpen om duidelijkheid te scheppen: welk ... is aangesproken op het gedrag, omdat het onderwerp in de organisatie op de kaart is gezet en het slachtoffer informatie heeft gekregen ...
... (OR) van een overheidswerkgever moet meedenken over het omzetten van de arbeidsovereenkomsten. Ambtenaren hebben op dit ... niets doet, worden de aanstellingen bij zijn organisatie automatisch omgezet in arbeidsovereenkomsten. Een overheidsbestuurder kan de werknemers van zijn organisatie echter ook vóór 1 januari 2020 al een arbeidsovereenkomst ...
... specifieke competenties ontwikkelen, waaronder: kennis over de achtergronden, aard, omvang en risico’s van seksuele intimidatie, en ... te pakken en welke stappen mogelijk nog nodig zijn. 3.6 Taken en verantwoordelijkheden voor uitvoering ...
... iedereen zijn mening geven via een internetconsultatie over de wijziging van de WOR op het gebied van de beloningsverhoudingen en het ... de bestuurder en de OR over de beloningsverhoudingen in de organisatie. Het is de bedoeling dat er daardoor meer openheid over ontstaat en ...
Elke organisatie krijgt wel eens te maken met ziekteverzuim. Zeker in coronatijd is ... Zij kunnen immers met behoorlijke zekerheid uitspraken doen over het verwachte ziekteverzuim en op basis hiervan het eigen behoud bepalen. ... dat de verzekeraar zelfs bij één geval van langdurige ziekte al vrij snel niet meer uitkeert. Rekenvoorbeeld van de ...
Elke organisatie krijgt wel eens te maken met ziekteverzuim. Zeker in coronatijd is ... Zij kunnen immers met behoorlijke zekerheid uitspraken doen over het verwachte ziekteverzuim en op basis hiervan het eigen behoud bepalen. ... dat de verzekeraar zelfs bij één geval van langdurige ziekte al vrij snel niet meer uitkeert. Rekenvoorbeeld van de ...
Elke organisatie krijgt wel eens te maken met ziekteverzuim. Zeker in coronatijd is ... Zij kunnen immers met behoorlijke zekerheid uitspraken doen over het verwachte ziekteverzuim en op basis hiervan het eigen behoud bepalen. ... dat de verzekeraar zelfs bij één geval van langdurige ziekte al vrij snel niet meer uitkeert. Rekenvoorbeeld van de ...
Elke organisatie krijgt wel eens te maken met ziekteverzuim. Zeker in coronatijd is ... Zij kunnen immers met behoorlijke zekerheid uitspraken doen over het verwachte ziekteverzuim en op basis hiervan het eigen behoud bepalen. ... dat de verzekeraar zelfs bij één geval van langdurige ziekte al vrij snel niet meer uitkeert. Rekenvoorbeeld van de ...
Elke organisatie krijgt wel eens te maken met ziekteverzuim. Zeker in coronatijd is ... Zij kunnen immers met behoorlijke zekerheid uitspraken doen over het verwachte ziekteverzuim en op basis hiervan het eigen behoud bepalen. ... dat de verzekeraar zelfs bij één geval van langdurige ziekte al vrij snel niet meer uitkeert. Rekenvoorbeeld van de ...