Zoekresultaten
841 - 850 van de 42969 resultaten voor: node onderneming fiscus winst verlagen ib en vpb 8 mogelijkheden bv
... die een werknemer in dienst neemt die 56 jaar of ouder is en die langer dan 52 weken werkloos is geweest en een WW-uitkering heeft ... Op dit moment moet een oudere werkloze nog vóór 8 juli 1954 geboren zijn om onder de doelgroep van de no-riskpolis te vallen. ...
... die een werknemer in dienst neemt die 56 jaar of ouder is en die langer dan 52 weken werkloos is geweest en een WW-uitkering heeft ... Op dit moment moet een oudere werkloze nog vóór 8 juli 1954 geboren zijn om onder de doelgroep van de no-riskpolis te vallen. ...
... ‘reguliere’ tijdelijke arbeidsovereenkomst. De werkgever en werknemer waren studiekostenregelingen overeengekomen met daarin ... naar de kantonrechter, waar hij een billijke vergoeding en een gefixeerde schadevergoeding vorderde vanwege een onterecht ontslag op ...
... ‘reguliere’ tijdelijke arbeidsovereenkomst. De werkgever en werknemer waren studiekostenregelingen overeengekomen met daarin ... naar de kantonrechter, waar hij een billijke vergoeding en een gefixeerde schadevergoeding vorderde vanwege een onterecht ontslag op ...
... ‘reguliere’ tijdelijke arbeidsovereenkomst. De werkgever en werknemer waren studiekostenregelingen overeengekomen met daarin ... naar de kantonrechter, waar hij een billijke vergoeding en een gefixeerde schadevergoeding vorderde vanwege een onterecht ontslag op ...
... ‘reguliere’ tijdelijke arbeidsovereenkomst. De werkgever en werknemer waren studiekostenregelingen overeengekomen met daarin ... naar de kantonrechter, waar hij een billijke vergoeding en een gefixeerde schadevergoeding vorderde vanwege een onterecht ontslag op ...
... ‘reguliere’ tijdelijke arbeidsovereenkomst. De werkgever en werknemer waren studiekostenregelingen overeengekomen met daarin ... naar de kantonrechter, waar hij een billijke vergoeding en een gefixeerde schadevergoeding vorderde vanwege een onterecht ontslag op ...
... ‘reguliere’ tijdelijke arbeidsovereenkomst. De werkgever en werknemer waren studiekostenregelingen overeengekomen met daarin ... naar de kantonrechter, waar hij een billijke vergoeding en een gefixeerde schadevergoeding vorderde vanwege een onterecht ontslag op ...
... De meeste werknemers moeten bijvoorbeeld op Goede Vrijdag en Bevrijdingsdag gewoon werken. Als een feestdag niet als vrije dag geldt maar ... er verstandig aan goede afspraken te maken over feestdagen en werk (toolbox). Laatste week 2021 gunstig voor verlaging ...
... De meeste werknemers moeten bijvoorbeeld op Goede Vrijdag en Bevrijdingsdag gewoon werken. Als een feestdag niet als vrije dag geldt maar ... er verstandig aan goede afspraken te maken over feestdagen en werk (toolbox). Laatste week 2021 gunstig voor verlaging ...