Zoekresultaten
861 - 870 van de 42443 resultaten voor: node or medezeggenschap informatierecht 9 informatie en achterban
... vaccinatieplicht, en dat is verboden. De ondernemingsraad (OR) moet er een stokje voor steken als de bestuurder een vaccinatie-eis voor ... De werkgever kan wellicht via de bedrijfsarts informatie krijgen over de vaccinatiegraad van werknemers. Een arboarts mag ...
... vaccinatieplicht, en dat is verboden. De ondernemingsraad (OR) moet er een stokje voor steken als de bestuurder een vaccinatie-eis voor ... De werkgever kan wellicht via de bedrijfsarts informatie krijgen over de vaccinatiegraad van werknemers. Een arboarts mag ...
... goed uit te kunnen voeren, is het voor de OR belangrijk om de juiste informatie tijdig te ontvangen. Afhankelijk van het type onderneming heeft de ...
... registratie is echter verboden. Wat kan de ondernemingsraad (OR) doen als de werkgever druk uitoefent op de werknemers om zich te laten ... die niet willen of kunnen meewerken. Aan de hand van deze informatie van deskundigen kan de OR zijn standpunt bepalen of heeft de OR een ...
... registratie is echter verboden. Wat kan de ondernemingsraad (OR) doen als de werkgever druk uitoefent op de werknemers om zich te laten ... die niet willen of kunnen meewerken. Aan de hand van deze informatie van deskundigen kan de OR zijn standpunt bepalen of heeft de OR een ...
... registratie is echter verboden. Wat kan de ondernemingsraad (OR) doen als de werkgever druk uitoefent op de werknemers om zich te laten ... die niet willen of kunnen meewerken. Aan de hand van deze informatie van deskundigen kan de OR zijn standpunt bepalen of heeft de OR een ...
... kan zo’n ongezonde werkomgeving zo lang blijven bestaan, en wat kan een ondernemingsraad (OR) hiertegen doen? Als werknemers structureel worden blootgesteld aan ... melding kunnen maken van ongewenst gedrag ; goede informatie aan werknemers. Heldere communicatie over ...
... kan zo’n ongezonde werkomgeving zo lang blijven bestaan, en wat kan een ondernemingsraad (OR) hiertegen doen? Als werknemers structureel worden blootgesteld aan ... melding kunnen maken van ongewenst gedrag ; goede informatie aan werknemers. Heldere communicatie over ...
... kan zo’n ongezonde werkomgeving zo lang blijven bestaan, en wat kan een ondernemingsraad (OR) hiertegen doen? Als werknemers structureel worden blootgesteld aan ... melding kunnen maken van ongewenst gedrag ; goede informatie aan werknemers. Heldere communicatie over ...
... te stellen. Dat is een flinke opgave. De ondernemingsraad (OR) doet er daarom goed aan om er bij de bestuurder op aan te dringen dat hij ... vergt veel tijd. De organisatie moet immers veel informatie verzamelen en analyseren, en een transitieplan opstellen over de ...