Zoekresultaten
91 - 100 van de 11361 resultaten voor: node or medezeggenschap werkdruk oorzaken werkstress 43 persoonlijke factoren
De ondernemingsraad (OR) heeft een taak in het tegengaan van werkstress. Als de OR signalen opvangt over werkdruk bij de achterban, moet de OR hiermee aan de slag. De bedrijfsarts en ...
De ondernemingsraad (OR) heeft een taak in het tegengaan van werkstress. Als de OR signalen opvangt over werkdruk bij de achterban, moet de OR hiermee aan de slag. De bedrijfsarts en ...
... tegen ongewenst gedrag zoals pesten en intimidatie en hoge werkdruk. Werkstress is één van de belangrijkste oorzaken van werkgerelateerd ziekteverzuim – inmiddels goed voor ruim ...
... tegen ongewenst gedrag zoals pesten en intimidatie en hoge werkdruk. Werkstress is één van de belangrijkste oorzaken van werkgerelateerd ziekteverzuim – inmiddels goed voor ruim ...
Werkgevers zijn verantwoordelijk voor het aanpakken van werkdruk en te lange werktijden. Ook op het gebied van agressie tegen de ... Met name bij zorg- en welzijnsinstellingen leiden deze factoren tot meer stress en een hoger ziekteverzuim bij de werknemers. Daarom ... staat op andere arbogebieden. Controle op aanpak werkstress en agressie ...
... bewustwording van stress en bevat uitleg over de risico’s, oorzaken en gevolgen voor zowel de werknemers als de organisatie. Ook vindt u ... vindt u terug in het bericht ‘ Online hulpmiddelen tegen werkdruk en stress ’. Geen zorgen met de e-gids tegen werkstress ...
... uit volgt, duurt gemiddeld langer dan verzuim door andere oorzaken. Te veel werk en te hoge eisen leiden tot werkstress ... idee hebben dat zij aan te hoge eisen moeten voldoen. Uw OR helpt bij het verminderen van werkstress Het is goed om vanuit uw OR ...
... bij de start van de campagne voor de preventie van werkstress. De handreiking Psychosociale arbeidsbelasting is beschikbaar op ... is een breed begrip. Niet alleen werkstress en werkdruk vallen eronder, maar ook pesten, seksuele intimidatie, agressie en ... en -evaluatie en het bijbehorende plan van aanpak. Uw OR kan daarbij initiatief nemen, maar hij kan ook zijn instemmingsrecht laten ...
... allemaal in úw organisatie kunnen voordoen en wat mogelijke oorzaken daarvan zijn. Alleen op die manier kunt u passende maatregelen nemen ... echter stukken eenvoudiger dan het daadwerkelijk is. Veel factoren kunnen immers bijdragen aan het ontstaan van een ongeval. Hieronder ...
... allemaal in úw organisatie kunnen voordoen en wat mogelijke oorzaken daarvan zijn. Alleen op die manier kunt u passende maatregelen nemen ... echter stukken eenvoudiger dan het daadwerkelijk is. Veel factoren kunnen immers bijdragen aan het ontstaan van een ongeval. Hieronder ...