Zoekresultaten
901 - 910 van de 11797 resultaten voor: onderneming personeel werving selectie gewenste profiel schetsen
... verbiedt een werkgever om bij de werving en selectie van een nieuwe werknemer een onderscheid te maken op basis van een ...
... verbiedt een werkgever om bij de werving en selectie van een nieuwe werknemer een onderscheid te maken op basis van een ...
... voor de Rechten van de Mens. Werkgevers mogen bij de werving en selectie geen verboden onderscheid maken tussen sollicitanten. Hiervan is ...
... voor de Rechten van de Mens. Werkgevers mogen bij de werving en selectie geen verboden onderscheid maken tussen sollicitanten. Hiervan is ...
... van de uitlener. Het is aan te raden bij inlening van personeel met de uitlener overeen te komen dat gebruik wordt gemaakt van een g-rekening. Vooral grotere ondernemingen die personeel inlenen of gebruikmaken van onderaannemers stellen de g-rekening als ...
... aan de financieringseisen te voldoen. De onderzoekers schetsen vijf beleidsopties om die knelpunten aan te pakken. De minst ...
... Nederland nieuwe IMVO Vouchers beschikbaar gesteld. Is uw onderneming van plan zaken te gaan doen in ontwikkelingslanden of opkomende ... of concrete stappen zoals certificering of trainingen aan personeel. Heeft u een IMVO Voucher, dan krijgt u advies over al uw vragen ...
U gaat uw onderneming bij leven en welzijn overdragen aan een opvolger. Bij ... tot het in gang zetten van een proces van overdracht van een onderneming. Dat zijn: overlijden van de ondernemer; ziekte of ... naar de koper. Het is een goed idee om van tevoren een profiel te maken van de geschikte koper. Stel een informatiememorandum ...
... kans op deze krappe arbeidsmarkt. In de zoektocht naar personeel wordt de blik vooral gericht op mannen. Vrouwelijk talent wordt over ... naar hun vrouwelijke werknemers moeten kijken bij interne werving , promoties of salarisverhogingen. Al was het maar om meer gelijkheid ...
... een bepaald doel, zoals het opsporen van fraude of om nieuw personeel te werven. Algoritmes kunnen vooroordelen bevestigen, privacy ...