Zoekresultaten
931 - 940 van de 21164 resultaten voor: node or medezeggenschap flexplekken voorschriften arbowetgeving volgen
... van de beroepsbevolking. Dit kan de ondernemingsraad (OR) ondersteunen in het vormgeven van het opleidingsbeleid. Is dit voldoende ... Ook belangrijke rol weggelegd voor werkgever én OR Bij leven lang ontwikkelen is uiteraard ook een belangrijke rol ...
... van de beroepsbevolking. Dit kan de ondernemingsraad (OR) ondersteunen in het vormgeven van het opleidingsbeleid. Is dit voldoende ... Ook belangrijke rol weggelegd voor werkgever én OR Bij leven lang ontwikkelen is uiteraard ook een belangrijke rol ...
... De werkgever is niet verplicht om de ondernemingsraad (OR) en de vakbond hierbij te betrekken, maar het is wel slim. Hoe gaat het opstellen van een sociaal plan in z’n werk? Een OR heeft adviesrecht (tool) bij een reorganisatie (tool) . Vallen er ...
De OR mag met de bestuurder een sociaal plan afspreken als de werkgever meerdere ... dat de rechter de afspraken uit het sociaal plan met de OR niet hoeft te volgen. In een rechtszaak wilde de werkgever een OR-lid ontslaan vanwege ...
... zijn een belangrijk onderwerp voor elke OR en daarom doet de raad er goed aan om nauw samen te werken met de bhv’ers in de organisatie. Voor een goede samenwerking tussen OR en bedrijfshulpverleners (tools) is het belangrijk dat de twee partijen ...
... zijn een belangrijk onderwerp voor elke OR en daarom doet de raad er goed aan om nauw samen te werken met de bhv’ers in de organisatie. Voor een goede samenwerking tussen OR en bedrijfshulpverleners (tools) is het belangrijk dat de twee partijen ...
... en kan zelfs leiden tot arbeidsongeschiktheid. De OR kan bij een vermoeden van pesten op de werkvloer ingrijpen. Is er ... over pestgedrag op de werkvloer . De uitkomsten kan de OR voorleggen aan de bestuurder, zodat de organisatie pestgedrag aan kan pakken. Ook kan de OR op basis van het initiatiefrecht (tool) zelf voorstellen voor de aanpak ...
... en kan zelfs leiden tot arbeidsongeschiktheid. De OR kan bij een vermoeden van pesten op de werkvloer ingrijpen. Is er ... over pestgedrag op de werkvloer . De uitkomsten kan de OR voorleggen aan de bestuurder, zodat de organisatie pestgedrag aan kan pakken. Ook kan de OR op basis van het initiatiefrecht (tool) zelf voorstellen voor de aanpak ...
... werknemers. Als een organisatie dit goedkeurt, doet de OR er goed aan om te controleren of de privacy van de werknemers is ... gevolgen voor de privacy van de achterban . Een slimme OR controleert of gebruiksregels instemmingsplichtig (tools) zijn. ...
... aantal zaken wel degelijk relevant voor de ondernemingsraad (OR) en het OR-werk. De kabinetsplannen uit de Miljoenennota ... , omdat ze belangrijk zijn voor de achterban van de OR of bijvoorbeeld invloed (kunnen) hebben op de financiën van de organisatie. ...