Zoekresultaten
961 - 970 van de 32121 resultaten voor: node onderneming personeel slag cao cao belangrijk kompas or 11 organisaties zonder cao
... bij de receptie aan de muur hing, is bij de meeste organisaties wel voorbij. Sommige organisaties kiezen zelfs voor een ‘hosted’ telefooncentrale, waarbij het ... medewerkers op aparte nummers direct bereikbaar zijn. Het is belangrijk dat de telefoontjes naar dit nummer op een centrale plaats ...
... de energiekosten en de moeite die ondernemingen hebben om personeel te vinden en te behouden. Daarnaast is het consumentenvertrouwen en ... Ook investeren in verduurzaming is een uitdaging voor menig onderneming. Zo zijn de eisen van de overheid op het gebied van klimaat en ...
... de energiekosten en de moeite die ondernemingen hebben om personeel te vinden en te behouden. Daarnaast is het consumentenvertrouwen en ... Ook investeren in verduurzaming is een uitdaging voor menig onderneming. Zo zijn de eisen van de overheid op het gebied van klimaat en ...
... besluiten waarbij de bestuurder het advies van de OR moet vragen. Het gaat in de regel om belangrijke: organisatorische ... technische besluiten; financiële besluiten. 11.1 Adviesplichtige besluiten ...
Integriteit is voor elke ondernemingsraad een belangrijk onderwerp. Integriteit speelt zowel een rol in het contact tussen de ... naar hun eigen handelen en beslissingen te kijken. Kompas voor integer handelen OR-lid Bepalen of de OR, een individueel ...
Dit themadossier volgt twee organisaties die in een veranderproces zitten. De eerste organisatie is een ... richten. Maar wat is hiervoor de beste aanpak? 1.1 Organisaties in verandering ...
voortzetten Bij het erven of schenken van een onderneming – dit geldt ook voor de aandelen in een bv – moet(en) de ... hij gebruikmaakt van de BOF. Hoe werkt deze regeling? 11.4.1 Voorwaarden materiële onderneming Om gebruik te kunnen ...
... immers al enige tijd in een roerige periode en vroeg het personeel om loonmatiging. Als het bestuur een financieel offer vraagt van het ... treedt, zijn beloningsverhoudingen in de organisatie een belangrijk aandachtspunt voor de OR. Deze wet verplicht organisaties immers om ...
... immers al enige tijd in een roerige periode en vroeg het personeel om loonmatiging. Als het bestuur een financieel offer vraagt van het ... treedt, zijn beloningsverhoudingen in de organisatie een belangrijk aandachtspunt voor de OR. Deze wet verplicht organisaties immers om ...
... immers al enige tijd in een roerige periode en vroeg het personeel om loonmatiging. Als het bestuur een financieel offer vraagt van het ... treedt, zijn beloningsverhoudingen in de organisatie een belangrijk aandachtspunt voor de OR. Deze wet verplicht organisaties immers om ...