Zoekresultaten
1 - 10 van de 26222 resultaten voor: onderneming salaris administratie uitdiensttreding 5 ontslag initiatief werkgever uwv 52 aanvraag
... Het kan echter zijn dat hij de auto kan overnemen van uw onderneming. Dit mag niet voor een te zacht prijsje gebeuren, want dan vormt ... is de kans klein dat het leasecontract tegelijk met uitdiensttreding van de werknemer afloopt. U kunt de auto dan misschien aan een ...
... mogelijke wijze van eindigen leest u in hoofdstuk 9. Uw onderneming moet een vertrekkende werknemer meestal een transitievergoeding ... administratieve en financiële aandachtspunten rond uitdiensttreding die in dit dossier worden behandeld, komen er bij het vertrek ...
... met de werknemer, hoelang hij al in dienst was bij uw onderneming en wat de reden is van zijn vertrek. Bedenk dat een afscheidscadeau ... onder de bewaarplicht vallen, moet u zo snel mogelijk uit uw administratie verwijderen. En zaken als de officiële administratie rond het ...
... zult u de werknemer op een andere manier moeten ontslaan. Uw onderneming heeft tegenwoordig geen keuze meer bij de dan te volgen ... geldt: 1 maand bij een dienstverband korter dan 5 jaar; 2 maanden bij een dienstverband van 5 tot 10 jaar; 3 maanden ...
... een andere functie, al dan niet met scholing, geen optie is. Ontslag vanwege bedrijfseconomische redenen valt onder de zogeheten a-grond. De ... als gevolg van de beëindiging van de werkzaamheden van de onderneming of het, over een toekomstige periode van ten minste 26 weken ...
... voorschot ter grootte van [het betreffende bedrag] op zijn salaris heeft ontvangen, dat de werkgever kan verrekenen op [betreffende datum] ... voorschot buiten het loonbeslag om uitbetalen, omdat dit uw onderneming in een vervelende (financiële) positie brengt (zie hoofdstuk 9). ...
... van een buitenlandse werknemer in Nederland moet uw onderneming voldoen aan een reeks administratieve verplichtingen. 4.1.1 ... sticker of een O-document van de IND hebben en u moet als werkgever een melding doen bij UWV. Gecombineerde vergunning ...
... mag maximaal zes maanden zijn. Bovendien moet voor uw onderneming dan het dubbele aan opzegtermijn gelden. op staande voet ... te hebben op een ontslagvergoeding. Een werknemer kan verder ontslag op staande voet nemen, al komt dat weinig voor. Het moet dan gaan om ... werken, bijvoorbeeld als collega’s hem bedreigen. 9.5 Einde op initiatief werknemer ...
... op uw intranet beschikbaar stellen of geprint door de onderneming verspreiden. Op die manier hebben de werknemers de benodigde ...
ontslagvergunning herplaatsing Na twee jaar van ... U vraagt hiervoor schriftelijk een ontslagvergunning bij UWV aan. U moet dan – onder meer met een recente verklaring van de ... werkgeversportaal Met het formulier ‘Aanvraag ontslagvergunning bij langdurige arbeidsongeschiktheid’ van UWV ...
- 1 van 2623
- ››