Zoekresultaten
1 - 10 van de 24860 resultaten voor: organisatie non profit ziekte loonsanctie 72 diverse gevolgen
... Het gevolg van de door UWV opgelegde loonsanctie is dat uw organisatie in elk geval het loon van de zieke werknemer moet blijven ... Door de sanctie blijft namelijk ook het opzegverbod bij ziekte langer in stand. Dat betekent dat de zieke werknemer voor zolang de ...
... en frustraties te bespreken, kan de arboprofessional van uw organisatie hierbij een bemiddelende rol spelen. Meer over mediation leest u in ... of de afwezigheid van een werknemer komt door medische ziekte – en bijvoorbeeld niet is ingegeven door een conflictsituatie – en ...
... werknemer en UWV vervolgens een loonsanctie oplegt, kan de organisatie die sanctie in sommige gevallen verhalen op de arbeidsdeskundige. ... vallen Toen de werkneemster in juni 2012 na twee jaar ziekte bij UWV een aanvraag voor een WIA-uitkering indiende, legde UWV een ...
... werknemer en UWV vervolgens een loonsanctie oplegt, kan de organisatie die sanctie in sommige gevallen verhalen op de arbeidsdeskundige. ... vallen Toen de werkneemster in juni 2012 na twee jaar ziekte bij UWV een aanvraag voor een WIA-uitkering indiende, legde UWV een ...
... werknemer en UWV vervolgens een loonsanctie oplegt, kan de organisatie die sanctie in sommige gevallen verhalen op de arbeidsdeskundige. ... vallen Toen de werkneemster in juni 2012 na twee jaar ziekte bij UWV een aanvraag voor een WIA-uitkering indiende, legde UWV een ...
... werknemer en UWV vervolgens een loonsanctie oplegt, kan de organisatie die sanctie in sommige gevallen verhalen op de arbeidsdeskundige. ... vallen Toen de werkneemster in juni 2012 na twee jaar ziekte bij UWV een aanvraag voor een WIA-uitkering indiende, legde UWV een ...
... individuele medewerker, maar ook voor de gezondheid van uw organisatie als geheel. Vuil op de werkplek kan zorgen voor allergische ...
... heeft dat ook een positieve invloed op de cijfers van uw organisatie. Wet verbetering poortwachter re-integratieplicht ... sinds 2002 dat de werkgever de eerste twee jaar van de ziekte een verzuimbegeleidings- en re-integratieplicht heeft. Ook moet hij de ...
... er malware geïnstalleerd. Tegen dat soort risico’s zijn diverse beschermingsmaatregelen te nemen (zie hoofdstuk 9 en 10). 7.3.1 ... te herkennen (en te voorkomen) is het belangrijk dat uw organisatie de kans hierop zo klein mogelijk maakt. De volgende tips kunnen ...
... Cursussen, trainingen en opleidingen worden weer in diverse omgevingen aangeboden. Zo kan er sprake zijn van klassikaal onderwijs, ... op de werkplek gegeven. Intern of extern? Als uw organisatie zelf voldoende onderwijskundige en inhoudelijke kennis in huis ...
- 1 van 2486
- ››