Zoekresultaten
11 - 20 van de 36174 resultaten voor: onderneming arbo sociale verzekeringen wet werk en inkomen arbeidsvermogen
... twee jaar ziekte krijgt een zieke werknemer op grond van de Wet werk en inkomen naar arbeidsvermogen (WIA) een arbeidsongeschiktheidsuitkering. ... zo veel mogelijk verantwoordelijkheid geven voor hun eigen arbo-, verzuim- en re-integratiebeleid. Daarom zijn er naast wettelijke ...
standaard via UWV Uw onderneming kan zich (standaard) via UWV verzekeren voor de ziekte- en arbeidsongeschiktheidsrisico’s van uw werknemers, maar dat hóéft niet. ... hier meer informatie over. Aandachtspunten bij andere verzekeringen aanzienlijk kan schelen Uw onderneming moet bij het ...
... schadepost een cyberincident kan opleveren voor uw onderneming. Gelukkig kunnen verzekeraars de reddingsboei zijn als uw ... cybercrime. Ondanks de afspraak in de verzekeringswereld om verzekeringen via overzichtelijke kaarten in beeld te brengen, blijft het ... van hacking, systeeminbraak, verlies of diefstal van data, en aanvallen door cybercriminelen’. De meeste producten gelden ...
... en die mag u alleen verwerken als er een uitzondering in de wet staat. Dat mag eigenlijk alleen in de volgende gevallen: De persoon ... aan de werknemer vragen op welke termijn hij weer aan het werk zou kunnen gaan. U mag controleren of een werknemer daadwerkelijk ziek ... én fiscale en bedrijfsgegevens. 6.5 Arbo- en bedrijfsartsen en weggooien ...
... Het kortdurend zorgverlof is betaald verlof voor werknemers en het langdurend zorgverlof is onbetaald verlof. UWV betaalt geen uitkering ... kortdurend zorgverlof moet u de werknemer op grond van de wet 70% van zijn loon doorbetalen, maar minimaal het voor hem geldende ... Tijdens het langdurend zorgverlof heeft uw onderneming wettelijk gezien geen loondoorbetalingsverplichting. Zorg dat de ...
... op loon Tijdens het (reguliere) geboorteverlof is uw onderneming verplicht het loon door te betalen. Tijdens het aanvullend ... wel recht op een uitkering van UWV op grond van de Wet arbeid en zorg (WAZO). Deze uitkering bedraagt 70% van hun dagloon, maar ...
... Het ouderschapsverlof is onbetaald verlof. Uw onderneming heeft op grond van de wet dus geen loondoorbetalingsverplichting tijdens het verlof. Uw individuele ...
... geldt, vallen werknemers uit het grootste deel van België en Luxemburg, uit Noord-Frankrijk, uit grote delen van Duitsland en uit een ... dat hij: binnen een jaar na zijn promotie voor uw onderneming in Nederland gaat werken en hij tijdens het promotieonderzoek en ...
... niet alle premies uit de begroting van het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid zijn definitief. U heeft er al vaker over kunnen lezen: de Wet arbeidsmarkt in balans (WAB) regelt dat de WW-premie per 2020 gaat ... 1,24% 1,25% Premies sociale verzekeringen 2020 mét nieuwe WW-premies ...
... niet alle premies uit de begroting van het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid zijn definitief. U heeft er al vaker over kunnen lezen: de Wet arbeidsmarkt in balans (WAB) regelt dat de WW-premie per 2020 gaat ... 1,24% 1,25% Premies sociale verzekeringen 2020 mét nieuwe WW-premies ...