Zoekresultaten
11 - 20 van de 14863 resultaten voor: onderneming salaris ontslag ontslagrecht 11 einde arbeidsovereenkomst
... Het naast elkaar bestaan van het dwingend recht bij de arbeidsovereenkomst, eventueel een cao en algemene voorwaarden zou tot ... een arbeidsovereenkomst in de volgende situaties: Uw onderneming stelt een leaseauto ter beschikking aan een werknemer. Een ...
De rubriek ‘Code reden einde arbeidsovereenkomst’ die werkgevers nodig hebben voor de aangifte ... dan voor arbeidsovereenkomsten. Het gaat hierbij om code 50 (Ontslag publiekrechtelijke aanstelling vanwege onbekwaamheid of ongeschiktheid) ...
De rubriek ‘Code reden einde arbeidsovereenkomst’ die werkgevers nodig hebben voor de aangifte ... dan voor arbeidsovereenkomsten. Het gaat hierbij om code 50 (Ontslag publiekrechtelijke aanstelling vanwege onbekwaamheid of ongeschiktheid) ...
De rubriek ‘Code reden einde arbeidsovereenkomst’ die werkgevers nodig hebben voor de aangifte ... dan voor arbeidsovereenkomsten. Het gaat hierbij om code 50 (Ontslag publiekrechtelijke aanstelling vanwege onbekwaamheid of ongeschiktheid) ...
De rubriek ‘Code reden einde arbeidsovereenkomst’ die werkgevers nodig hebben voor de aangifte ... dan voor arbeidsovereenkomsten. Het gaat hierbij om code 50 (Ontslag publiekrechtelijke aanstelling vanwege onbekwaamheid of ongeschiktheid) ...
Het ontslagrecht wordt aangepast, maar oudere werknemers worden daarbij ontzien. Dat blijkt uit het sociaal akkoord dat op donderdag 11 april 2013 is gesloten. Voor vijftigplussers geldt tot 2020 een ... Er blijven twee ontslagroutes bestaan, maar de reden van het ontslag bepaalt straks de ontslagroute. In het regeerakkoord was afgesproken ...
Werkgevers die bij het ontslag van een werknemer geen scholing aanbieden, moeten – als het aan het ... directeuren en commissarissen kritiek hebben op het huidige ontslagrecht. Zij hebben een ander punt van kritiek, namelijk dat de procedure ... Als het aan de NCD ligt, moeten werkgevers op elk moment de arbeidsovereenkomst kunnen beëindigen zonder dat zij hier eerst een ...
De wijzigingen van het ontslagrecht gaan pas in vanaf 1 januari 2016. In het sociaal akkoord zijn wel ... preventieve ontslagtoets bestaan en bepaalt de reden van het ontslag of de werkgever naar het UWV of de kantonrechter moet stappen. In het sociaal akkoord dat op donderdag 11 april werd gesloten zijn de plannen voor de hervorming van het ontslag weer ...
... van een rechter en zonder dat het conflict direct leidt tot ontslag. 11.2.1 Passend middel verharden Mediation moet voorkomen dat ...
... stopt en de werknemer (onterecht) weer het volledige salaris uitbetaalt, blijft uw onderneming namelijk de bedragen aan de deurwaarder verschuldigd. Ontlopen ...