Zoekresultaten
11 - 20 van de 28185 resultaten voor: onderneming salaris strategisch arbeidsvoorwaardenbeleid personeelskosten meer salaris alleen 103
... jaar na de geboorte leveren moeders bijna de helft van hun salaris in. Vaders merken daarentegen geen verschil in inkomen. De terugval ... speelt mogelijk een rol. Aan het onderzoek (pdf) deden meer dan een miljoen Nederlandse ouders mee die tussen 2006 en 2009 een baby ...
... jaar na de geboorte leveren moeders bijna de helft van hun salaris in. Vaders merken daarentegen geen verschil in inkomen. De terugval ... speelt mogelijk een rol. Aan het onderzoek (pdf) deden meer dan een miljoen Nederlandse ouders mee die tussen 2006 en 2009 een baby ...
... jaar na de geboorte leveren moeders bijna de helft van hun salaris in. Vaders merken daarentegen geen verschil in inkomen. De terugval ... speelt mogelijk een rol. Aan het onderzoek (pdf) deden meer dan een miljoen Nederlandse ouders mee die tussen 2006 en 2009 een baby ...
... gebaseerde diversiteitsactieplan is een gestructureerd en strategisch document dat organisaties ontwikkelen en inzetten om diversiteit en ... uw organisatie, en het zorgt ervoor dat de werknemers zich meer betrokken zullen voelen. Het actieplan omvat bijvoorbeeld trainingen om ...
... in Nederland. In veel gevallen is het salaris onderhandelbaar. Zo zegt 15% van de deelnemers aan het onderzoek dat het salaris altijd onderhandelbaar is. Bij 21% van de organisaties is het salaris ... het definitieve aanbod. Werkgevers die in een vacaturetekst meer duidelijkheid willen geven over het salaris, hebben verschillende ...
... in Nederland. In veel gevallen is het salaris onderhandelbaar. Zo zegt 15% van de deelnemers aan het onderzoek dat het salaris altijd onderhandelbaar is. Bij 21% van de organisaties is het salaris ... het definitieve aanbod. Werkgevers die in een vacaturetekst meer duidelijkheid willen geven over het salaris, hebben verschillende ...
... in Nederland. In veel gevallen is het salaris onderhandelbaar. Zo zegt 15% van de deelnemers aan het onderzoek dat het salaris altijd onderhandelbaar is. Bij 21% van de organisaties is het salaris ... het definitieve aanbod. Werkgevers die in een vacaturetekst meer duidelijkheid willen geven over het salaris, hebben verschillende ...
... in Nederland. In veel gevallen is het salaris onderhandelbaar. Zo zegt 15% van de deelnemers aan het onderzoek dat het salaris altijd onderhandelbaar is. Bij 21% van de organisaties is het salaris ... het definitieve aanbod. Werkgevers die in een vacaturetekst meer duidelijkheid willen geven over het salaris, hebben verschillende ...
... in Nederland. In veel gevallen is het salaris onderhandelbaar. Zo zegt 15% van de deelnemers aan het onderzoek dat het salaris altijd onderhandelbaar is. Bij 21% van de organisaties is het salaris ... het definitieve aanbod. Werkgevers die in een vacaturetekst meer duidelijkheid willen geven over het salaris, hebben verschillende ...
... werd gediscrimineerd, omdat haar werkgever haar een lager salaris gaf dan haar twee mannelijke collega’s terwijl ze gelijksoortige ... Ook gaf de docente aan dat de werkgever niet alleen haar, maar ook andere vrouwen in de organisatie discrimineerde door hen ...