Zoekresultaten
101 - 110 van de 43134 resultaten voor: node onderneming salaris stages en leerbanen voorbereiding stagiairs 24 regels werkgever en
... Over de werkzaamheden werd niets schriftelijk vastgelegd en ze kreeg ook geen loon. Per 1 mei 2011 bood het kinderdagverblijf de vrouw ... was ontstaan en meende dan ook recht te hebben op salaris over de voorafgaande periode. Toen de zaak voor de rechter kwam, gaf de ...
betaald verlof Calamiteiten- en ander kort verzuimverlof geldt in principe altijd als betaald verlof. Uw werkgever moet tijdens deze dag(en) het loon van de werknemer doorbetalen. De ... u een tool die u daarbij helpt. 7.3 Doorbetaling salaris bij calamiteitenverlof ...
sociaal plan Als een onderneming fuseert, reorganiseert of zelfs moet sluiten, dan gelden er ... niet zomaar één of meerdere werknemers zonder reden en zonder financiële tegemoetkoming kan ontslaan. Ontslaat hij twintig ... Zorg dat u op de hoogte bent van de belangrijkste wetten en regels voor uw organisatie. Praat ook met achterbanleden die hierbij ...
Als u stageplaatsen aanbiedt en aan de stagiairs slechts een kostenvergoeding geeft, kunt u deze aan hen onbelast ... Dan is er namelijk sprake van een fictieve dienstbetrekking en moet u de vergoeding in de loonheffingen betrekken. U bent hierover dan ...
U krijgt een loonsactie van UWV opgelegd als uw onderneming niet aan de re-integratieverplichtingen voldoet. Staan er in de cao ... In derde ziektejaar ook recht op volledige salaris? De zieke werknemer had – overeenkomstig de bepalingen in de ...
Stagiairs die uit landen buiten de Europese Economische Ruimte (EER) komen, ... van € 742,80 geheel uit stagevergoeding moest bestaan en niet (deels) uit eigen middelen, zoals een studiebeurs of een bijdrage van ... antwoord binnen vijf werkdagen. Wacht niet langer en stel uw vraag ! Wijziging in inkomenseis buitenlandse stagiair ...
... uit de Wet aanpak schijnconstructies die onderbetaling en uitbuiting moet tegengaan. In de tweede voortgangsrapportage ... deze maatregelen is dat werkgevers per 1 januari 2015 het salaris van hun werknemers niet langer volledig contant mogen uitbetalen. Door ...
... over de auto kan beschikken; alle kosten, lasten en afschrijvingen voor rekening van de werkgever komen. 5.1.1 ... rente en mogelijk een boete. Bestelauto’s De regels voor de bijtelling zijn alleen van toepassing op personenauto’s en ...
... recht op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd. De regels voor de zogenoemde ketenbepaling zijn met de komst van de Wet werk en zekerheid aangescherpt (zie paragraaf 2.2.4). 2.1.3 Tussentijds ...
Sinds de invoering van de Wet werk en zekerheid (WWZ) is het niet eenvoudiger geworden om een werknemer te ... te bewijzen dat u aan deze ontslagvoorwaarden voldoet. Werkgever had niet nalatig gehandeld Onlangs is een uitspraak gepubliceerd waarin de kantonrechter de nieuwe regels uit de WWZ moest toepassen. Een werkgever verzocht een contract te ...