Zoekresultaten
1021 - 1030 van de 28339 resultaten voor: node onderneming arbo werken arbeidsbeperkten inclusieve werkomgeving
... een jaar verlengd. Tot 4 maart 2027 mogen zij in Nederland werken zonder werkvergunning. Door de verlenging hebben Oekraïense ... of O-document nodig om zonder werkvergunning te kunnen werken in Nederland. Met de sticker of het O-document, die de vluchtelingen ...
... werkneemster dan ook om een aantal uren in de week thuis te werken. Ruim een jaar later trok haar leidinggevende dit verzoek in en werd de ... Volgens CGB had de werkgever de toestemming om thuis te werken dan ook ten onrechte ingetrokken. Commissie Gelijke Behandeling, ...
... regelt u niet, maar goede werkomstandigheden wel. U, als arbo-professional, samen met de ondernemingsraad en de directie. Komt u er ... Abvakabo en Kiem) willen via een aparte website over werken in de kou weten of werknemers nog prettig kunnen werken in het barre ...
... er in de cao of arbeidsovereenkomst geen bepalingen over werken op feestdagen, dan moet de werkgever hierover duidelijke afspraken maken ... in aanmerking voor een toeslag als zij op een feestdag werken? Of is er een compensatieregeling voor parttimers als een feestdag ...
... er in de cao of arbeidsovereenkomst geen bepalingen over werken op feestdagen, dan moet de werkgever hierover duidelijke afspraken maken ... te ruilen, bijvoorbeeld door op Tweede Pinksterdag te werken en vrij te nemen voor Eid-al-Fitr (het Suikerfeest, als afsluiting van ...
... er in de cao of arbeidsovereenkomst geen bepalingen over werken op feestdagen, dan moet de werkgever hierover duidelijke afspraken maken ... te ruilen, bijvoorbeeld door op Tweede Pinksterdag te werken en vrij te nemen voor Eid-al-Fitr (het Suikerfeest, als afsluiting van ...
... er in de cao of arbeidsovereenkomst geen bepalingen over werken op feestdagen, dan moet de werkgever hierover duidelijke afspraken maken ... te ruilen, bijvoorbeeld door op Tweede Pinksterdag te werken en vrij te nemen voor Eid-al-Fitr (het Suikerfeest, als afsluiting van ...
... er in de cao of arbeidsovereenkomst geen bepalingen over werken op feestdagen, dan moet de werkgever hierover duidelijke afspraken maken ... te ruilen, bijvoorbeeld door op Tweede Pinksterdag te werken en vrij te nemen voor Eid-al-Fitr (het Suikerfeest, als afsluiting van ...
... er in de cao of arbeidsovereenkomst geen bepalingen over werken op feestdagen, dan moet de werkgever hierover duidelijke afspraken maken ... te ruilen, bijvoorbeeld door op Tweede Pinksterdag te werken en vrij te nemen voor Eid-al-Fitr (het Suikerfeest, als afsluiting van ...
... hier bij hun werk last van hebben, met name als ze buiten werken. Wat kan en moet de werkgever dan regelen om de arbeidsomstandigheden ... werknemers. Bij welke temperatuur is het te warm om te werken? Er is geen wettelijke regeling voor stillegging van het werk bij ...