Zoekresultaten
1021 - 1030 van de 30855 resultaten voor: node or medezeggenschap basisboek wor 4 informatierecht 42 artikel 31a
... met een arbeidsbeperking is dus niet verbeterd. OR kan aandacht opeisen voor werkdruk, discriminatie en diversiteit Voor de ... Daarbij heeft de OR instemmingsrecht ( artikel 27, lid 1d WOR ). Daarnaast heeft de OR de taak om te waken tegen discriminatie en om de ...
... maatregelen nemen om dit tegen te gaan. De ondernemingsraad (OR) kan het initiatief nemen om de werkdruk in de organisatie in kaart te ... gezonde en veilige arbeidsomstandigheden te bevorderen ( artikel 28 , lid 1 WOR). De werkdruk in de organisatie is daarbij een belangrijk ...
... maatregelen nemen om dit tegen te gaan. De ondernemingsraad (OR) kan het initiatief nemen om de werkdruk in de organisatie in kaart te ... gezonde en veilige arbeidsomstandigheden te bevorderen ( artikel 28 , lid 1 WOR). De werkdruk in de organisatie is daarbij een belangrijk ...
... Volgend jaar vallen mogelijk gedwongen ontslagen. De OR is door de bestuurder niet geïnformeerd. Werknemers kregen het nieuws ... artikel 25 lid 1d van de Wet op de ondernemingsraden (WOR) adviesrecht (tools) op een belangrijke inkrimping van de werkzaamheden ...
... een organisatie persoonlijke gegevens deelt. Dit is voor de OR een goede aanleiding om bij de bestuurder navraag te doen naar de ... de onderneming werkzame personen ( artikel 27 , lid 1k WOR). Op die manier kan de OR zijn stempel drukken op het privacybeleid in de ...
De ondernemingsraad (OR) heeft een aantal speciale taken. Eén van die taken is het stimuleren van ... arbeidsvoorwaarden en arbeids- en rusttijden (artikel 28 van de Wet op de ondernemingsraden). Maar dat is makkelijker gezegd ... bevat veel informatie en is een goed startpunt voor de OR-leden die actief aan de slag willen gaan met veilige arbeidsomstandigheden. ...
De ondernemingsraad (OR) heeft een aantal speciale taken. Eén van die taken is het stimuleren van ... arbeidsvoorwaarden en arbeids- en rusttijden (artikel 28 van de Wet op de ondernemingsraden). Maar dat is makkelijker gezegd ... bevat veel informatie en is een goed startpunt voor de OR-leden die actief aan de slag willen gaan met veilige arbeidsomstandigheden. ...
... de (on)bereikbaarheid van werknemers. De ondernemingsraad (OR) doet er goed aan het recht op onbereikbaarheid bij de bestuurder op de ... bestuurder dit risico erin opneemt ( artikel 27 , lid 1d WOR). OR moet stimuleren dat werkgever afspraken maakt over recht op ...
... de (on)bereikbaarheid van werknemers. De ondernemingsraad (OR) doet er goed aan het recht op onbereikbaarheid bij de bestuurder op de ... bestuurder dit risico erin opneemt ( artikel 27 , lid 1d WOR). OR moet stimuleren dat werkgever afspraken maakt over recht op ...
... de (on)bereikbaarheid van werknemers. De ondernemingsraad (OR) doet er goed aan het recht op onbereikbaarheid bij de bestuurder op de ... bestuurder dit risico erin opneemt ( artikel 27 , lid 1d WOR). OR moet stimuleren dat werkgever afspraken maakt over recht op ...