Zoekresultaten
1061 - 1070 van de 25495 resultaten voor: node or medezeggenschap nieuwe pensioenstelsel goed voorbereid toekomst 21 pensioenplicht
... moeten verdienen. Werknemers van 18 tot en met 21 jaar krijgen recht op een hoger percentage van het wettelijk minimumloon. De ... per 1 juli 2017 (tools) voor werknemers tot en met 21 jaar zijn eigenlijk nog niet definitief. Deze worden formeel in een apart ... percentage van het wettelijk minimumloon gelden. Nieuwe minimumlonen per 1 juli 2017 bekend ...
... moeten verdienen. Werknemers van 18 tot en met 21 jaar krijgen recht op een hoger percentage van het wettelijk minimumloon. De ... per 1 juli 2017 (tools) voor werknemers tot en met 21 jaar zijn eigenlijk nog niet definitief. Deze worden formeel in een apart ... percentage van het wettelijk minimumloon gelden. Nieuwe minimumlonen per 1 juli 2017 bekend ...
... moeten verdienen. Werknemers van 18 tot en met 21 jaar krijgen recht op een hoger percentage van het wettelijk minimumloon. De ... per 1 juli 2017 (tools) voor werknemers tot en met 21 jaar zijn eigenlijk nog niet definitief. Deze worden formeel in een apart ... percentage van het wettelijk minimumloon gelden. Nieuwe minimumlonen per 1 juli 2017 bekend ...
... moeten verdienen. Werknemers van 18 tot en met 21 jaar krijgen recht op een hoger percentage van het wettelijk minimumloon. De ... per 1 juli 2017 (tools) voor werknemers tot en met 21 jaar zijn eigenlijk nog niet definitief. Deze worden formeel in een apart ... percentage van het wettelijk minimumloon gelden. Nieuwe minimumlonen per 1 juli 2017 bekend ...
... (WOR) aan van vóór 19 juli 2013. Omdat een OR niet eerst naar de bedrijfscommissie voor bemiddeling was gegaan, maar ... de kantonrechter was gestapt, besloot de kantonrechter om de OR niet-ontvankelijk te verklaren. Sinds de wijziging van de WOR in 2013 hoeft ... 4 maart 2015, ECLI (verkort): 1194 Nieuwe WOR-regels nog niet helemaal bekend ...
... belangrijke onderdelen naar Frankrijk te verplaatsen. De OR stuurde daarom een brandbrief naar de directie. De OR heeft van ... (tools) , maar onderneemt actie. Staat er in de nabije toekomst geen vergadering met de bestuurder op de agenda? De OR kan op basis ...
... langere termijn invloed uit te oefenen, is het nodig dat de OR om kan gaan met de (interne) belangen en een constante inspanning blijft ... de aanloop naar een dynamische RI&E drie keer is mislukt. De OR-leden kunnen suggesties en alternatieven aandragen, maar ook meer druk ...
... arbeidsgehandicapte werknemer. Loonaangifte wordt voorbereid op komst WTL ...
... arbeidsgehandicapte werknemer. Loonaangifte wordt voorbereid op komst WTL ...
... arbeidsgehandicapte werknemer. Loonaangifte wordt voorbereid op komst WTL ...