Zoekresultaten
1081 - 1090 van de 43265 resultaten voor: onderneming personeel conflicthantering 7 escalatie en escalatie 73 escalatie voorkomen
... een salarispakket, maar ook voor situaties waarin u de witte en groene tabellen niet kunt toepassen. Gebruikt uw onderneming een salarispakket voor de loonberekening, dan zorgt dit pakket ...
... personen of diensten. Uitwijkmogelijkheden Als uw onderneming altijd terugvalt op eenzelfde persoon voor een bepaald proces of ... leveranciers kent en kunt benaderen. In hoofdstuk 7 leest u hier aan de hand van verschillende scenario’s meer over. ...
... het loon zijn overeengekomen. De kostenpost voor uw onderneming is het bedrag van de 30%-vergoeding. Vanwege de gerichte ... opnemen dat u zijn salaris arbeidsrechtelijk verlaagt en hem tegelijkertijd een onbelaste 30%-vergoeding toekent. Vergelijking ... maximaal € 13.046 (€ 55.000 -/- € 41.954) zijn. 7.3 30%-vergoeding ...
onbelast U moet aangifte kansspelbelasting doen en betalen als u een kansspel organiseert of zelf een prijs wint. Sommige ... het ter beschikking stellen van de ruimte en eventueel het personeel. Ander kansspel vrijstelling Organiseert u andere ...
... Is er een ‘gat’ tussen de gewenste situatie en de huidige situatie, dan wilt u dat dichten. Opleiden in één manier om dat ... te bereiken op het gebied van competenties en gedrag van het personeel. Als HR-professional bent u bovendien de aangewezen persoon om alle ...
... werken om verschillende redenen. Het verdienen van geld en het kunnen voorzien in het levensonderhoud zijn één van de belangrijkste ... soorten contracten die een werkgever mag afsluiten met zijn personeel. Het zogenoemde flexwerken is groeiend en hierin liggen belangrijke ...
... op fysiek als psychisch vlak. Ook aan de gemoedstoestand en het gedrag valt veel af te lezen. Als een werknemer bijvoorbeeld steeds ... conflicten tussen werknemers; veel verloop in personeel. Werkdrukkompas: praktisch instrument taakverdeling ...
... niet persoonlijk aansprakelijk voor de handelingen van uw onderneming. Hoofdelijk aansprakelijk verhalen Dit geldt ... als er sprake is van onbehoorlijk bestuur (zie paragraaf 7.1.6). In dat geval kunt u zich niet meer verschuilen achter uw onderneming. ...
... dan kunnen correctieverplichtingen, naheffingsaanslagen en boetes volgen. Correcties diverse mogelijkheden voorkomen ... hierbij sprake is van grove schuld, opzet of fraude door uw onderneming. Dit is namelijk bepalend voor of er een vergrijpboete wordt ... van tevoren noch definitief op de hoogte te stellen. 7.2 Consequenties controle ...
... blootstelling aan gevaarlijke stoffen zijn in principe te voorkomen. Dat begint met de oorzakelijke blootstelling te identificeren en vervolgens maatregelen te nemen. De bedrijfsarts signaleert of preventieve ...