Zoekresultaten
111 - 120 van de 33500 resultaten voor: node onderneming personeel ontslag einde wederzijds goedvinden 31 akkoord werknemer
... werknemer heeft een tijdelijk contract van 1 mei tot en met 31 mei 2021, waarvoor de werkgever de hoge WW-premie toepast. Vanaf 1 juni 2021 ... de lage WW-premie toegepast. Maar dan neemt de werknemer ontslag op 30 juni 2021. De werkgever moet dan de lage premie herzien over de ... de lage premie niet te herzien. WW-premie herzien bij einde kort dienstverband ...
... werknemer heeft een tijdelijk contract van 1 mei tot en met 31 mei 2021, waarvoor de werkgever de hoge WW-premie toepast. Vanaf 1 juni 2021 ... de lage WW-premie toegepast. Maar dan neemt de werknemer ontslag op 30 juni 2021. De werkgever moet dan de lage premie herzien over de ... de lage premie niet te herzien. WW-premie herzien bij einde kort dienstverband ...
... werknemer heeft een tijdelijk contract van 1 mei tot en met 31 mei 2021, waarvoor de werkgever de hoge WW-premie toepast. Vanaf 1 juni 2021 ... de lage WW-premie toegepast. Maar dan neemt de werknemer ontslag op 30 juni 2021. De werkgever moet dan de lage premie herzien over de ... de lage premie niet te herzien. WW-premie herzien bij einde kort dienstverband ...
... werknemer heeft een tijdelijk contract van 1 mei tot en met 31 mei 2021, waarvoor de werkgever de hoge WW-premie toepast. Vanaf 1 juni 2021 ... de lage WW-premie toegepast. Maar dan neemt de werknemer ontslag op 30 juni 2021. De werkgever moet dan de lage premie herzien over de ... de lage premie niet te herzien. WW-premie herzien bij einde kort dienstverband ...
... werknemer heeft een tijdelijk contract van 1 mei tot en met 31 mei 2021, waarvoor de werkgever de hoge WW-premie toepast. Vanaf 1 juni 2021 ... de lage WW-premie toegepast. Maar dan neemt de werknemer ontslag op 30 juni 2021. De werkgever moet dan de lage premie herzien over de ... de lage premie niet te herzien. WW-premie herzien bij einde kort dienstverband ...
... werknemer heeft een tijdelijk contract van 1 mei tot en met 31 mei 2021, waarvoor de werkgever de hoge WW-premie toepast. Vanaf 1 juni 2021 ... de lage WW-premie toegepast. Maar dan neemt de werknemer ontslag op 30 juni 2021. De werkgever moet dan de lage premie herzien over de ... de lage premie niet te herzien. WW-premie herzien bij einde kort dienstverband ...
... werknemer heeft een tijdelijk contract van 1 mei tot en met 31 mei 2021, waarvoor de werkgever de hoge WW-premie toepast. Vanaf 1 juni 2021 ... de lage WW-premie toegepast. Maar dan neemt de werknemer ontslag op 30 juni 2021. De werkgever moet dan de lage premie herzien over de ... de lage premie niet te herzien. WW-premie herzien bij einde kort dienstverband ...
... missie en strategie (tijdelijk) aan te passen (en daarop uw personeel): Aan welke producten en diensten is ook behoefte als kopers ... beurs hebben? Zijn er producten en diensten die uw onderneming kan leveren, waar ook tijdens economische malaise behoefte aan is? ...
Bij een ontslag met wederzijds goedvinden moet duidelijk zijn vastgelegd welke bedingen uit de ...
Bij een ontslag met wederzijds goedvinden moet duidelijk zijn vastgelegd welke bedingen uit de ...