Zoekresultaten
1111 - 1120 van de 24163 resultaten voor: node organisatie leidinggeven ziekte 2 loondoorbetaling 23 grondslag doorbetaling
... het gaat om de privacy van werknemers of klanten, heeft uw organisatie te maken met regels die restricties opleggen. Van het verzamelen ... De organisatie moet dan in het werk rekening houden met deze ziekte. belastbaarheid Is er geen noodzaak om medische informatie ...
... het gaat om de privacy van werknemers of klanten, heeft uw organisatie te maken met regels die restricties opleggen. Van het verzamelen ... De organisatie moet dan in het werk rekening houden met deze ziekte. belastbaarheid Is er geen noodzaak om medische informatie ...
vangnet Gedurende de ziekte van een werknemer heeft uw organisatie twee jaar lang een loondoorbetalingsplicht (zie hoofdstuk 2) en de verantwoordelijkheid voor de re-integratie van de zieke werknemer. ...
... gedrag te kunnen signaleren, is het allereerst nodig dat uw organisatie vaststelt wat zij beschouwt als ongewenst gedrag en wat niet. ... deze overschrijdt. Definities – zie ook paragraaf 3.2 – en voorbeelden van grensoverschrijdend gedrag in de organisatie kunnen ...
... bezoeken en 41% weet niet of dat gebeurt. Bij ruim 23% hangen er camera’s op de werkplek. Meer monitoring zorgen ... te gaan monitoren en is er een ondernemingsraad (OR) in de organisatie, dan moet de werkgever dat voorgenomen besluit eerst voorleggen aan ... voor het vragen van instemming niet weg. 9.2 Werknemers controleren ...