Zoekresultaten
1181 - 1190 van de 20078 resultaten voor: node onderneming personeel slag cao wettelijk kader caos 76 nakomen cao
... ‘regelend recht’. De afwijkingsmogelijkheid kan in de cao staan, maar het kan ook schriftelijk of via de individuele ... dwingend. Bij driekwart dwingend recht kan alleen bij cao ten nadele van de werknemer worden afgeweken. Een voorbeeld is de maximale ... de wet staat dat de proeftijd maximaal één maand is. In de cao MBT Metaalbewerking wordt hiervan afgeweken en geldt een maximale proeftijd ...
niet wettelijk De werkgever is niet verplicht om een vergoeding aan de ... Steeds meer studenten ontvangen wel een stagevergoeding en cao’s bevatten steeds vaker afspraken over stagevergoedingen. Meer concrete bedragen in cao’s In 2024 bevatte bijna 17% van de 607 onderzochte cao’s afspraken ...
... wijzigen er een aantal zaken in de wet- en regelgeving voor personeel en arbeid. Werkgevers doen er goed aan daar kennis van te nemen. ... zes weken duren, in plaats van vier weken. Alleen in de cao mag nog worden afgeweken van de verplichting voor werkgevers om voor elk ...
... wijzigen er een aantal zaken in de wet- en regelgeving voor personeel en arbeid. Werkgevers doen er goed aan daar kennis van te nemen. ... zes weken duren, in plaats van vier weken. Alleen in de cao mag nog worden afgeweken van de verplichting voor werkgevers om voor elk ...
... wijzigen er een aantal zaken in de wet- en regelgeving voor personeel en arbeid. Werkgevers doen er goed aan daar kennis van te nemen. ... zes weken duren, in plaats van vier weken. Alleen in de cao mag nog worden afgeweken van de verplichting voor werkgevers om voor elk ...
... wijzigen er een aantal zaken in de wet- en regelgeving voor personeel en arbeid. Werkgevers doen er goed aan daar kennis van te nemen. ... zes weken duren, in plaats van vier weken. Alleen in de cao mag nog worden afgeweken van de verplichting voor werkgevers om voor elk ...
... gevolgen of aan gevolgen die een bepaalde regeling van uw onderneming aan de wijziging verbindt. Bij een wijziging van de overeengekomen ... loon (zie paragraaf 8.2). kan ook via de cao De uitsluiting van de gevolgen van een uitruil kan in plaats van in ...
... tegenstelling tot die van een arbeidsovereenkomst – niet wettelijk geregeld. De drie kenmerken van een arbeidsovereenkomst zijn: ... (een afspraak kan alleen als de stagevergoeding niet bij cao is geregeld); overeen te komen dat de stagiair een aantal onbetaalde ...
... tegenstelling tot die van een arbeidsovereenkomst – niet wettelijk geregeld. De drie kenmerken van een arbeidsovereenkomst zijn: ... (een afspraak kan alleen als de stagevergoeding niet bij cao is geregeld); overeen te komen dat de stagiair een aantal onbetaalde ...
... tegenstelling tot die van een arbeidsovereenkomst – niet wettelijk geregeld. De drie kenmerken van een arbeidsovereenkomst zijn: ... (een afspraak kan alleen als de stagevergoeding niet bij cao is geregeld); overeen te komen dat de stagiair een aantal onbetaalde ...