Zoekresultaten
1181 - 1190 van de 17068 resultaten voor: node onderneming salaris seksueel grensoverschrijdend gedrag focus oorzaken 21 rol individu
... een conflict van persoonlijke aard, waarbij iemands gedrag aan de bron van het conflict ligt; een conflict van inhoudelijke aard, waarbij meestal de rol of positie van iemand in het bedrijf ter discussie staat. ...
... al dan niet bewust minder presteren . Daarnaast kunnen ze grensoverschrijdend gedrag vertonen. Zoals vaker verzuimen, gevoelige bedrijfsinformatie lekken of ...
... al dan niet bewust minder presteren . Daarnaast kunnen ze grensoverschrijdend gedrag vertonen. Zoals vaker verzuimen, gevoelige bedrijfsinformatie lekken of ...
... worden, doordat de verantwoordelijkheid te veel bij het individu wordt gelegd. Veranderingen in het gedrag komen echter moeizaam tot stand en bovendien moeten ze blijvend zijn om ...
... worden, doordat de verantwoordelijkheid te veel bij het individu wordt gelegd. Veranderingen in het gedrag komen echter moeizaam tot stand en bovendien moeten ze blijvend zijn om ...
... worden, doordat de verantwoordelijkheid te veel bij het individu wordt gelegd. Veranderingen in het gedrag komen echter moeizaam tot stand en bovendien moeten ze blijvend zijn om ...
... dat veel ongevallen gemeenschappelijke onderliggende oorzaken hebben. Een organisatie zou het aantal ernstige arbeidsongevallen ... dat 88% van de ongevallen toe te schrijven was aan het gedrag van werknemers. Ook daaraan wordt getwijfeld. 4.13. Wat is de ...
... ontstaan, dus met inhoudelijke of sociaal-emotionele oorzaken. Machtsverhouding functioneel aanwijzingen ... op de werkvloer. Onder PSA vallen werkdruk en ongewenst gedrag. Het gaat bij dit laatste om vormen van gedrag van collega’s of ...
... als het gaat om luisteren. Deze niveaus bepalen waar u de focus op legt en aandacht aan geeft. 6.1.1 Niveau 1 ... een eigen eerdere verlieservaring. Hierdoor verschuift de focus van de werknemer naar uzelf, en luistert u niet meer met volle aandacht. ... u de werknemer beter ondersteunen. Daarnaast neemt u het gedrag en de emoties bij de werknemer waar. Het volgende gebeurt: U ...