Zoekresultaten
1181 - 1190 van de 44889 resultaten voor: node or medezeggenschap flexplekken regelmatig evalueren 102 gevolgen werkgeluk en gezondheid
... vrije dagen sluiten echter niet altijd aan bij de wensen en behoeften van werknemers. De optie aanbieden om feestdagen te ruilen, kan ... te vergroten en is al steeds vaker mogelijk. De medezeggenschap heeft hierbij vaak instemmingsrecht. In de Algemene ... feestdag mogen inruilen voor een andere dag. OR heeft instemmingsrecht bij regeling rond feestdagen Valt de ...
... vrije dagen sluiten echter niet altijd aan bij de wensen en behoeften van werknemers. De optie aanbieden om feestdagen te ruilen, kan ... te vergroten en is al steeds vaker mogelijk. De medezeggenschap heeft hierbij vaak instemmingsrecht. In de Algemene ... feestdag mogen inruilen voor een andere dag. OR heeft instemmingsrecht bij regeling rond feestdagen Valt de ...
... vrije dagen sluiten echter niet altijd aan bij de wensen en behoeften van werknemers. De optie aanbieden om feestdagen te ruilen, kan ... te vergroten en is al steeds vaker mogelijk. De medezeggenschap heeft hierbij vaak instemmingsrecht. In de Algemene ... feestdag mogen inruilen voor een andere dag. OR heeft instemmingsrecht bij regeling rond feestdagen Valt de ...
... mag niet zonder inmenging van de werknemers en dus van de OR plaatsvinden! Wat zijn die rechten van als het gaat om een verandering van ... Een verhuizing van het bedrijf heeft ingrijpende gevolgen voor het werkzame personeel, reden waarom uw bestuurder hier niet toe ...
... moet hij dit eerst voorleggen aan de ondernemingsraad (OR). Dit staat in artikel 25 van de Wet op de ondernemingsraden (WOR). In ... is, zijn vaak belangrijk; besluiten die ingrijpende gevolgen hebben voor de organisatie zijn bijna altijd belangrijk; voor een ...
... moet hij dit eerst voorleggen aan de ondernemingsraad (OR). Dit staat in artikel 25 van de Wet op de ondernemingsraden (WOR). In ... is, zijn vaak belangrijk; besluiten die ingrijpende gevolgen hebben voor de organisatie zijn bijna altijd belangrijk; voor een ...
... een handreiking uitgebracht met informatie en tips, zodat de OR zich meer bewust is van de effecten van technologische ontwikkelingen. Dat maakt de OR alert op de gevolgen voor de achterban als er een technologische verandering op stapel ...
... is het immers lastig om invloed uit te oefenen. En dat is toch één van de belangrijkste competenties die u als leidinggevende ... u er echt achter en bent u zich bewust van de eventuele gevolgen? Bij twijfel moet u eerst nog eens alle argumenten op een rijtje ...
... is het immers lastig om invloed uit te oefenen. En dat is toch één van de belangrijkste competenties die u als leidinggevende ... u er echt achter en bent u zich bewust van de eventuele gevolgen? Bij twijfel moet u eerst nog eens alle argumenten op een rijtje ...
... wil instellen, moet daarvoor eerst instemming vragen van de OR. Gaat de OR niet akkoord? De bestuurder kan naar de kantonrechter stappen om ... van onderdelen werd nauwkeurig bijgehouden en er vonden regelmatig voorraadcontroles plaats. Toch wilde de werkgever cameratoezicht ...