Zoekresultaten
121 - 130 van de 25129 resultaten voor: node or medezeggenschap werken ai overwegingen implementatie ai 72 welk probleem
Om het OR-werk zo goed mogelijk te kunnen doen, is het belangrijk dat de OR-leden goed elkaar op ingespeeld zijn. Een uitstapje waarbij OR-leden elkaar ... is van een scholingsactiviteit. Uitstapje OR kan medezeggenschap ten goede komen ...
... die u als eindheffingsloon heeft aangewezen altijd duidelijk welk deel u uiteindelijk ook werkelijk ten laste van de vrije ruimte moet laten ...
... het MZ LAB Zorg adviezen opgesteld voor het vernieuwen van medezeggenschap. Dit vinden ze belangrijk omdat OR’en vergrijzen en het OR-werk voor jongeren niet altijd aantrekkelijk ...
... (BOR), de tijdelijke ondernemingsraad (TOR) of een platform-OR. In welke situaties ontstaat deze vorm van medezeggenschap? De bijzondere ondernemingsraad (BOR), de tijdelijke ...
... verzuimt en het aantal dagen dat hij in dat jaar had kunnen werken. Dat berekent u meestal in kalenderdagen, maar het kan ook in werk- of ... Door de combinatie van al deze gegevens kunt u zien of u een probleem heeft. Als u heeft vastgesteld hoe het verzuim er binnen uw afdeling ...
... maken gehad te hebben – maar ook dat dit een hardnekkig probleem is. De afgelopen acht jaar lijkt hier geen verbetering gerealiseerd te ...
... maken gehad te hebben – maar ook dat dit een hardnekkig probleem is. De afgelopen acht jaar lijkt hier geen verbetering gerealiseerd te ...
... maken gehad te hebben – maar ook dat dit een hardnekkig probleem is. De afgelopen acht jaar lijkt hier geen verbetering gerealiseerd te ...
... de gelederen levert een afdeling meer op dan jarenlang werken met een middelmatige werknemer. Zelfstandig werkende meedenker en ... uiteraard tijd en kosten scheelt. Ze kunnen vaak zelfstandig werken, projecten leiden (toolbox) , strategisch meedenken en het voortouw ...
... de gelederen levert een afdeling meer op dan jarenlang werken met een middelmatige werknemer. Zelfstandig werkende meedenker en ... uiteraard tijd en kosten scheelt. Ze kunnen vaak zelfstandig werken, projecten leiden (toolbox) , strategisch meedenken en het voortouw ...