Zoekresultaten
1231 - 1240 van de 25023 resultaten voor: node organisatie leidinggeven arbeidsbelasting 6 risicos horen thuis rie 66 samenwerken or
... naar kantoor komen, kan hij niet om de ondernemingsraad (OR) heen. Sinds de coronapandemie is in veel organisaties hybride werken ... Gezamenlijk kunnen de bestuurder en OR de belangen van de organisatie en werknemers afwegen en tot een regeling komen die daar het beste ...
... met het management te bepalen wat belangrijk is voor de organisatie. Beantwoord daarvoor de volgende vragen: Wil de organisatie onderscheid maken in de beloning van werknemers? Bij vaste ... beoordelingscriteria vooraf en bij de evaluatie. 6.2 Ontwerp van je eigen systeem ...
... Franse stakingsrecht in combinatie met het gebrek aan een OR als sterke overlegpartner. Een ondernemingsraad (OR) in Nederland ... voor de OR. Maar zodra vakbonden zijn vertegenwoordigd in de organisatie, kan de werkgever met de bond in overleg over de reorganisatie ...
... aan het nieuwe fiscale pensioenkader. Helaas is niet elke OR op de hoogte van de afspraken die de werkgever en pensioenuitvoerder ... want zo’n aanpassing is meestal instemmingsplichtig. Is uw OR niet tevreden over de aangepaste regeling, dan kunt u deze binnen een maand ... pensioengelden hoeven niet per se in de kas van de organisatie te verdwijnen. OR kan nieuwe pensioenregeling nietig ...
Sinds kort heeft iedere OR het recht om een officiële klacht in te dienen over een ... wijziging in de Wet op de medische keuringen (Wmk) kan elke OR zich voortaan met een klacht tot de Commissie Klachtenhandeling ... dienen bij de CKA over een aanstellingskeuring die de eigen organisatie oplegt aan sollicitanten. In het verleden konden alleen ...
... keuze doorgeeft aan de Belastingdienst, moet hij de OR om advies vragen over zijn keuze. De aanvraag voor het ... Dat klinkt misschien voordelig, maar het betekent ook dat de organisatie het loon moet doorbetalen als een werknemer langdurig ziek is. Die ... 10 jaar duren en dat is een groot financieel risico voor de organisatie. De bestuurder is wettelijk verplicht om de OR om advies te ...
... keuze doorgeeft aan de Belastingdienst, moet hij de OR om advies vragen over zijn keuze. De aanvraag voor het ... Dat klinkt misschien voordelig, maar het betekent ook dat de organisatie het loon moet doorbetalen als een werknemer langdurig ziek is. Die ... 10 jaar duren en dat is een groot financieel risico voor de organisatie. De bestuurder is wettelijk verplicht om de OR om advies te ...
... keuze doorgeeft aan de Belastingdienst, moet hij de OR om advies vragen over zijn keuze. De aanvraag voor het ... Dat klinkt misschien voordelig, maar het betekent ook dat de organisatie het loon moet doorbetalen als een werknemer langdurig ziek is. Die ... 10 jaar duren en dat is een groot financieel risico voor de organisatie. De bestuurder is wettelijk verplicht om de OR om advies te ...
... keuze doorgeeft aan de Belastingdienst, moet hij de OR om advies vragen over zijn keuze. De aanvraag voor het ... Dat klinkt misschien voordelig, maar het betekent ook dat de organisatie het loon moet doorbetalen als een werknemer langdurig ziek is. Die ... 10 jaar duren en dat is een groot financieel risico voor de organisatie. De bestuurder is wettelijk verplicht om de OR om advies te ...
... (WOR) moet aan een aantal voorwaarden voldoen. Zo moet uw OR weten wat de verwachte gevolgen van het besluit zullen zijn voor de ... in twee stappen een reorganisatie van de IT-afdeling van de organisatie doorvoeren. In de adviesaanvraag kwamen de personele gevolgen voor ...