Zoekresultaten
1231 - 1240 van de 34590 resultaten voor: node organisatie leidinggeven werk privebalans nieuwe werken 32 flexibel werken
... Zaken en Werkgelegenheid wil dat werkgevers pesten op het werk verder aanpakken. De kans dat pesten strafbaar wordt gesteld, is echter ... en bedreiging. Ook de Inspectie SZW speelt een rol: een organisatie loopt het risico op een boete als ze niets doen om pesten terug te ...
... Zaken en Werkgelegenheid wil dat werkgevers pesten op het werk verder aanpakken. De kans dat pesten strafbaar wordt gesteld, is echter ... en bedreiging. Ook de Inspectie SZW speelt een rol: een organisatie loopt het risico op een boete als ze niets doen om pesten terug te ...
... uur. Een tijdstip waarop veel mensen normaliter aan het werk zijn. Maar steeds meer werknemers mogen onder werktijd kijken. Twee weken ... netwerk. Dit kan leiden tot een trager netwerk waar de hele organisatie last van heeft. Dit heeft gevolgen voor applicaties, e-mail en ...
... Organisaties kunnen – als dit aansluit bij het type werk en de bedrijfsvoering – ook een tropenrooster inzetten als middel om ... vragen: de raad kan samen met de arboprofessionals in de organisatie een bericht sturen naar de achterban over de gevaren van werken ...
... Organisaties kunnen – als dit aansluit bij het type werk en de bedrijfsvoering – ook een tropenrooster inzetten als middel om ... vragen: de raad kan samen met de arboprofessionals in de organisatie een bericht sturen naar de achterban over de gevaren van werken ...
... Organisaties kunnen – als dit aansluit bij het type werk en de bedrijfsvoering – ook een tropenrooster inzetten als middel om ... vragen: de raad kan samen met de arboprofessionals in de organisatie een bericht sturen naar de achterban over de gevaren van werken ...
... Organisaties kunnen – als dit aansluit bij het type werk en de bedrijfsvoering – ook een tropenrooster inzetten als middel om ... vragen: de raad kan samen met de arboprofessionals in de organisatie een bericht sturen naar de achterban over de gevaren van werken ...
... in het voorstel hebben ook gevolgen voor de WOR . Deze nieuwe regels beloningstransparantie zetten OR aan het werk (verdiepingsartikel) . Daarnaast zal de OR bij het zoeken naar onorthodoxe maatregelen om meer werken te laten lonen, zoals een voltijdsbonus, een arbeidskorting per uur en ...
... in het voorstel hebben ook gevolgen voor de WOR . Deze nieuwe regels beloningstransparantie zetten OR aan het werk (verdiepingsartikel) . Daarnaast zal de OR bij het zoeken naar onorthodoxe maatregelen om meer werken te laten lonen, zoals een voltijdsbonus, een arbeidskorting per uur en ...
... invoeren waarbij werknemers van 06:00 tot 14:00 uur werken. Als werknemers daar niet voor te porren zijn, kan de werkgever dat ... vragen: de raad kan samen met de arboprofessionals in de organisatie een bericht te sturen naar de achterban over de gevaren van ...